Объем производственной практики и виды учебной работы
| Вид работ, обеспечивающих практико-ориентированную подготовку | Количество часов (недель) |
| Всего | 144 часа (4 недели) |
| в том числе: | |
| лекции | 00 часов |
| Выполнение обязанностей дублёров инженерно-технических работников (ИТР) | 6 часов |
| Итоговая аттестация | 0 часов |
Тематический план производственной практики.
| Наименование практики | Производственная (преддипломная) практика | ||
| Количество недель | Количество часов | Сроки проведения практики согласно графику учебного процесса | |
| Производственная (преддипломная) практика | |||
| Всего: | - |
Содержание производственной (преддипломной) практики.
| Структура | Содержание | Количество часов |
| Подготовительный этап | 1.1. Ознакомление с объектом практики: − назначение и организационная структура строительной организации и строительной площадки; − характеристика строящегося объекта; − техническая оснащенность строительной площадки; − организация контроля качества СМР. 1.2. Изучение организации режима труда на участке и его контроль. 1.3. Изучение обязанностей бригадира и мастера. 1.4. Изучение организации структур бригад, их специализации. 1.5. Изучение организации работ по обеспечению безопасных условий труда. 1.6. Изучение ППР и технологии производства на данном объекте (описать основные строительные процессы на данном объекте). | |
| Экспериментальный этап | 2.1. Ознакомление с работой ведущих отделов. − производственно-технический отдел (ПТО); − планово-экономический отдел (структуру, функции, связь с другими отделами и строительными участками, роль отделов в производстве работ, а также производственно-техническую и экономическую деятельность). Изучение организации обслуживания производства: − организация материально-технического обеспечения участка; − организация транспортного хозяйства и доставка материалов, конструкций и изделий на строительную площадку; − организация складирования изделий и материалов и их хранение; − организация контроля качества и сертификация продукции. 2.2. Дублирование работы инженерно-технических работников (ИТР). 2.3. Дублирование работы мастера. | |
| Обработка и анализ полученной информации. | 3.1. Критический анализ производства. Выявленные недостатки и пути их ликвидации. 3.2. Предложение по улучшению производственно-хозяйственной деятельности строительной организации. 3.3. Систематизация фактического материала, замеров, наблюдений собранных для выполнения дипломного проектирования. | |
| Подготовка отчета по практике | 4.1. Оформление технической документации по строительству. 4.2. Составление отчетных документов. |
- РЕЗУЛЬТАТЫ ОСВОЕНИЯ ПРАКТИКИ.
Результатом освоения программы практики является:
овладение обучающимися видом профессиональной деятельности: «Преддипломная практика», в том числе профессиональными компетенциями (ПК) и общими компетенциями (ОК):
| Код | Наименование результата обучения |
| ПК 2.2. | Организовывать и выполнять строительно-монтажные, ремонтные работы и работы по реконструкции строительных объектов. |
| ПК 2.3. | Проводить оперативный учет объемов выполняемых работ и расхода материальных ресурсов. |
| ПК 3.3. | Контролировать и оценивать деятельность структурных подразделений. |
| ПК 3.4. | Обеспечивать соблюдение требований охраны труда, безопасности жизнедеятельности и защиту окружающей среды при выполнении строительно-монтажных и ремонтных работ и работ по реконструкции строительных объектов. |
| ОК 1. | Понимать сущность и социальную значимость своей будущей профессии, проявлять к ней устойчивый интерес. |
| ОК 2. | Организовывать собственную деятельность, выбирать типовые методы и способы выполнения профессиональных задач, оценивать их эффективность и качество. |
| ОК 3. | Принимать решения в стандартных и нестандартных ситуациях и нести за них ответственность. |
| ОК 4. | Осуществлять поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения профессиональных задач, профессионального и личностного развития. |
| ОК 5. | Использовать информационно-коммуникационные технологии в профессиональной деятельности. |
| ОК 6. | Работать в коллективе и в команде, эффективно общаться с коллегами, руководством, потребителями. |
| ОК 7. | Брать на себя ответственность за работу членов команды (подчиненных), за результат выполнения заданий. |
| ОК 8. | Самостоятельно определять задачи профессионального и личностного развития, заниматься самообразованием, осознанно планировать повышение квалификации. |
| ОК 9. | Ориентироваться в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности. |
| ОК 10. | Исполнять воинскую обязанность, в том числе с применением полученных профессиональных знаний (для юношей). |