Итоговые тесты для контроля знаний

1. Технология с точки зрения среды предприятия является фактором:

а) внутренней среды;

б) внешней среды;

в) внешней и внутренней среды;

г) не относящейся к среде предприятия.

2. Технологический процесс – это…

а) последовательность технологических операций, необходимых для выполнения определенного вида работ;

б) выполнение работ с использованием технологического оборудования;

в) выполнение стандартов обслуживания;

г) последовательность технологических операций, необходимых для инновационного развития предприятия.

3. Основные фонды – это…

а) часть средств производства, которые, не изменяя своей материально-вещественной формы, участвуют в процессе производства в течение нескольких производственных циклов и переносят свою стоимость на готовый продукт по частям, по мере износа;

б) та часть средств производства, которая целиком потребляется в каждом цикле производства, полностью переносит свою стоимость на готовый продукт и целиком возмещается после каждого производственного цикла;

в) это средства и предметы труда, которые не участвуют в производственном процессе, а используются для обслуживания социальной инфраструктуры предприятия;

г) это средства предприятия, функционирующие в сфере обращения.

4. К основным фондам предприятия не относятся:

а) производственные запасы;

б) передаточные устройства;

в) здания и сооружения;

г) машины и оборудование.

5. Амортизация это:

а) стоимость предметов труда, вошедших в производственный продукт;

б) стоимость оборотного капитала, вошедшего в производственный продукт;

в) стоимость основного капитала, перенесенная на производственный продукт;

г) стоимость транспортных издержек.

6. Фондоотдача определяется как:

а) отношение среднесписочной численности работающих к среднегодовой стоимости основных производственных фондов;

б) отношение среднегодовой стоимости основных фондов к объему произведенной продукции, услуг;

в) отношение стоимости произведенной продукции, услуг к среднегодовой стоимости основных фондов предприятия;

г) отношение прибыли к среднегодовой стоимости основных фондов.

7. К оборотным средствам предприятия не относятся:

а) здания и сооружения;

б) денежные средства и средства в расчетах;

в) производственные запасы;

г) незавершенное производство.

В каких единицах измерения исчисляется длительность одного оборота оборотных средств?

а) не имеет единиц измерения;

б) в стоимостных единицах;

в) в нормо-часах;

г) оборотов в год.

 

Раздел 3. «План по труду»

Этот план определяется решением задач по обеспечению производства трудовыми ресурсами и включает комплекс расчетов по следующим направлениям:

планирование персонала и кадрового обеспечения производства;

планирование повышения производительности труда;

планирование оплаты труда.

При выполнении задания 3 проводятся расчеты показателей плана по труду по одному из производственных цехов предприятия, на основе которых принимаются управленческие решения, связанные с планированием деятельности подразделения предприятия.

Задание 3

Определить на планируемый год по цеху 1, занятого производством изделий 1 и 2, следующие показатели по труду:

1. Численность по отдельным категориям работников основной деятельности и численность всего промышленно-производственного персонала (ППП).

2. Производительность труда при различных измерителях объема производства.

3. Фонд оплаты труда (ФОТ) по отдельным категориям работников основной деятельности и фонд оплаты всего промышленно-производственного персонала (ППП).

1. Планирование численности ППП по цеху 1

По отчету за предплановый год численность ППП по цеху 1 составила 1129 чел. Процент прироста и соответственно индекс роста по производству изделий цеха 1 составили 9,5% и 1,095.

Планирование потребности в персонале осуществляется с целью определения численности по отдельным категориям работников и численности всего персонала. Различают три категории работников основной деятельности: основные рабочие; вспомогательные рабочие; руководители, специалисты и служащие. От функции, выполняемых каждой категорией работающих зависят и методы расчета численности, производительности труда и фонда оплаты труда.

При планировании численности рабочих рассчитывается их среднесписочный и явочный состав. Численность всех других категорий работающих планируется только по среднесписочному составу. Их явочное число, как правило, принимается за списочное. Они выполняют функции отсутствующих.

Планирование численности рабочих (основных и вспомогательных) начинается с составления баланса (бюджета) рабочего времени одного среднесписочного рабочего (табл. 3.1.П). Расчеты ведутся отдельно по основным и вспомогательным рабочим, а также двумя способами в зависимости от того, нормируется их труд или не нормируется; сдельщики они или повременщики.

Для расчета численности основных (производственных) рабочих-сдельщиков определяется трудоемкость программы с учетом внедрения мероприятий. Нормативная база для проведения соответствующих расчетов представлена в табл.3.2.П.

Списочная численность основных производственных рабочих сдельщиков и вспомогательных рабочих на нормируемых работах определяется в зависимости от планируемого объема работ (трудоемкости программы по товарной продукции - ТП), полезного (эффективного) фонда времени одного среднесписочного рабочего (Fэф.) и коэффициента выполнения норм выработки (kв.н.):

Явочное число рабочих-сдельщиков определяется:

где kи.в. – коэффициент использования рабочего времени, показывающий отношение полезного фонда рабочего времени к номинальному в днях.

Расчеты численности вспомогательных рабочих, занятых на повременных работах, предлагается провести в определенной последовательности и в соответствии с установленной формой расчета (табл.3.3. П).

Таблица 3.1. П

Баланс (бюджет) рабочего времени одного среднесписочного рабочего (при пятидневной неделе)

С№ строк Показатель Отчетный период,____г. Плановый период, ____г.
абсолютные данные % к номинальному фонду аабсолютные данные % к номинальному фонду
1. 2.   3. 24.     5.   6.   7.         9. Календарный фонд времени, дн. Количество нерабочих дней - всего, дн. В том числе: праздничных выходных Номинальный фонд рабочего времени (стр.1-стр.2), дн. Неявки на работу –всего, дн. В том числе: очередные и дополнительные отпуска отпуска по учебе отпуска в связи с родами по болезни прочие неявки, разрешенные законодательством непланируемые неявки: неявки с разрешения администрации прогулы целодневные простои Полезный (эффективный) фонд рабочих дней в году (стр.3-стр.4) Средняя продолжительность рабочего дня, ч. Потери времени в течение рабочего дня-всего, ч. В том числе: перерывы для кормящих матерей сокращенный день подростков внутрисменные простои Сверхурочные работы, ч. (по отчету) Средняя плановая продолжительность рабочего дня в часах (стр.6-стр.7 Полезный (эффективный) фонд рабочего времени одного рабочего, ч. (стр.5хстр.9)     33,1   22,7 0,8 1,1 6,5 0,3 - 1,7 0,6 -   221,9 77,83   0,13 - 0,06 0,07 - 7,7     12,1   8,3 0,3 0,4 2,4 0,1 - 0,4 0,2 -   87,0         31,2   23,3 0,8 1,1 5,7 0,3 - - -   219,8 77,83   0,07 - 0,06 0,01 - 7,76       9,6   6,1 0,6 0,7 2,1 0,1 - - -     87,6  

 

 

При этом используем следующие исходные данные по цеху 1:

- количество оборудования 252 ед.

- количество ремонтных единиц: по механической части 4200; по электрической части 4680;

- коэффициент сменности: работы оборудования 1,7; работы уборщиков служебных помещений 1,5 и бытовых помещений 1.

- на участке установлено три мостовых крана, число шифров (типоразмеров) используемых инструментов 662, производственная площадь участка 3100 м2, размер убираемой площади служебных помещений 280 м2, бытовых 470 м2, производственных – 50 % общей площади.

 

Таблица 3.2.П

Нормы и нормативы, установленные на планируемый год

Содержание норм и нормативов Значение норм и нормативов
1. Выполнение норм выработки в основном производстве, %
2.Количество изделий по плану, шт.: изделий 1 изделий 2 Оптовая цена изделия, р. изделия 1 изделия 2 Трудоемкость (с учетом внедрения мероприятий), нормо-ч.: по изделию 1 по изделию 2         6,9 8,55
3. Средний разряд работы рабочего сдельщика
4. Выплаты по районным коэффициентам и другие выплаты, обусловленные регулированием оплаты труда, %

Численность вспомогательных рабочих, занятых на ненормируемых работах (рабочих – повременщиков) планируется исходя из норм обслуживания и нормативов численности. Сначала определяется явочная, далее списочная численность рабочих. Так, явочная численность слесарей – ремонтников, электромонтеров может быть определена исходя из общего числа объектов, норм обслуживания на одного рабочего и количества смен:

 

= ,

 

где По - общее число объектов, обслуживаемых повременщиками; Н об. – норма обслуживания (число объектов, обслуживаемых одним рабочим); tсм. – количество смен.

 

Численность уборщиков помещений может быть определена на основании площади уборки и нормы обслуживания на одного человека. Численность прочих вспомогательных рабочих (кладовщиков, контролеров и др.) определяется согласно нормативам численности на выполняемые работы.

 

Для части вспомогательных рабочих на повременных работах (к примеру, крановщикам), явочное их число определяется по рабочим местам:

где М – количество обслуживаемых рабочих мест.

 

После определения явочной численности по рабочим повременщикам определяется списочная численность:

 

Планируемая численность руководителей, специалистов, служащих определяется в соответствии с действующей организационной структурой управления с учетом норм управляемости и нормативов численности на выполняемые виды работ. Для определения численности руководителей, специалистов и служащих имеем штатное расписание по производственному цеху 1 (табл. 3.4 П).

 

Плановая численность всего персонала основной деятельности или всего промышленно-производственного персонала (ППП) определяется как сумма результатов расчета по категориям работающих.

 

Обеспеченность планируемого объема производства продукции трудовыми ресурсами определяется при расчете относительного изменения численности с учетом индекса роста объема производства. Абсолютное изменение численности не отражает действительного положения по обеспеченности трудовыми ресурсами, так как увеличение численности часто происходит при одновременном увеличении объема производства продукции.

 

Таблица 3.3. П

Численность вспомогательных рабочих, занятых на ненормируемых работах (рабочих повременщиков)

Профессия Измеритель нормы обслуживания Норма обслуживания на 1 рабочего Разряд работы Объем обслуживания в 2-е смены Численность
явочная списочная
1.Наладчики оборудования Количество станков 252*1,7=428,4 30,6=31 30,6: 0,88=35
2.Слесари по ремонту оборудования Единица ремонтной сложности по механической части      
3.Электромонтеры То же по электрической части      
4. Крановщики Количество мостовых кранов 3*1,7= 5,1 5,1=5 5,1: 0,88=
5.Транспортные рабочие Количество основных рабочих 957/ 1о88 957: 50=19,14= 1088: 50=22
6. Контролеры То же 957/ 957:30=31,9=32 31,9: 0,88=36,25=36
7.Кладовщики-раздатчики Число шифров (инструментов) 662*1,7=1125,4 1125,4: 350= 3,2= 3,2: 0,88=
8. Уборщики производственных помещений Размер убираемой площади 3100:2= 1555* 1,7= 2635:1550=1,7=2 1,7: 0,88=
9. Уборщики - служебных   - бытовых помещений То же         280*1,5=420   470*1= 0,93=1   1,88 =2 0,93: 0,88= 1,88: 0,88=2
Итого        

 

 

Таблица 3.4. П