Порядок рассмотрения разногласий

Об организации практики студентов

Филиала Санкт-Петербургского государственного экономического университета

В г. Великом Новгороде

 

г. Великий Новгород «____»_____________20___ г.

 

Филиал Санкт-Петербургского государственного экономического университета

в г. Великом Новгороде, именуемый в дальнейшем «Филиал», в лице директора филиала СПбГЭУ в г. Великом Новгороде Кормановской Ирины Рудольфовны, действующей на основании Положения о филиале и Доверенности, с одной стороны, и

______________________________________________________________________________,

(наименование организации)

именуемый в дальнейшем «Организация», в лице

______________________________________________________________________________,

(должность и Ф.И.О.)

действующего на основании _____________________________________________________,

(наименование документа, регламентирующего деятельность организации)

с другой стороны, заключили настоящий Договор о нижеследующем.

 

Предмет Договора

1.1. Предметом настоящего договора являются взаимоотношения Сторон, возникающие и реализуемые в процессе подготовки и проведения практики студентов (учебной, производственной, профессионально-ориентированной, преддипломной).

Обязанности и права Сторон

2.1. «Филиал» обязуется:

2.1.1. Ознакомить должностных лиц «Организации», ответственных за проведение практики студентов, с программами практик.

2.1.2. Провести комплектование поименного состава студентов и назначить из числа преподавателей университета руководителя практики от «Филиала» для осуществления контроля за прохождением практики, соблюдением студентами правил внутреннего распорядка и правил техники безопасности, а также для оказания помощи при решении методических и организационных вопросов, связанных с проведением практики.

2.1.3. Обеспечить своевременное прибытие студентов в «Организацию» для прохождения практики;

2.2. «Организация» обязуется:

2.2.1. Обеспечить всех направленных на практику студентов рабочими местами в соответствии с программой практики.

2.2.2. Создать необходимые условия для выполнения программы практики в рабочее время для более углубленного изучения применяемой техники, технологий, имеющейся технической, технологической, экономической и другой документации по объекту, а также для приобретения навыков практической и организаторской работы по специальности.

2.2.3. Ознакомить студентов с действующими в «Организации» правилами и нормами по технике безопасности и противопожарной безопасности и проинструктировать их о правах и обязанностях по зачисляемой должности.

2.2.4. Назначить ответственного (ответственных) за практику студентов из числа квалифицированных специалистов «Организации» для организации непосредственной работы со студентами на объекте, оказания помощи в выполнении программы практики, в частности, в сборе необходимых материалов для составления отчета о производственной практике, а также для обеспечения охраны труда студентов на объекте.

2.2.5. Согласовывать с руководителем практики от «Филиала» решение всех вопросов, связанных с нарушениями студентами-практикантами действующих в «Организации» правил внутреннего распорядка, в том числе вопросы досрочного отзыва студентов-практикантов, продления сроков прохождения практики в случае болезни и др.

2.2.6. Не допускать использования студентов-практикантов на работах, не предусмотренных программой производственной практики.

2.2.7. По окончании практики выдать каждому студенту характеристику о его работе с указанием срока пребывания на практике.

Порядок рассмотрения разногласий

3.1.В ходе исполнения Договора стороны руководствуются действующим в РФ законодательством о труде, о высшем профессиональном образовании, о практике, об охране труда и другими нормативными актами.

3.2. Все споры и разногласия, которые могут возникнуть между договаривающимися Сторонами из настоящего договора или в связи с ним, должны решаться путем переговоров.

Особые условия

 

4.1.Количество студентов, сроки прохождения, специальность и вид практики указываются дополнительно по согласованию сторон (в Приложении). Приложение является неотъемлемой частью договора.

4.2. При не предоставлении «Организацией» для практики студентов работ, отвечающих требованиям учебных программ, не обеспечения условий безопасности труда, «Филиал» вправе отозвать студента с практики, поставив об этом в известность администрацию «Организации».

Срок действия договора

4.1. Договор вступает в силу с момента подписания Сторонами и действует

до ________________20_____ года.

4.2. Договор составлен в двух экземплярах (по одному для каждой Стороны), имеющих одинаковую юридическую силу.

Юридические адреса