Материалы, предоставляемые для участия в конкурсе

Общие положения, цели и задачи конкурса

 

1.1. Организаторами областного конкурса «Молодой профсоюзный лидер года» (далее «Конкурс») являются Саратовский областной союз организаций профсоюзов «Федерация профсоюзных организаций Саратовской области» (далее «Профобъединение») и Молодежный совет профобъединения.

 

1.2. Конкурс является ежегодным, проводится в рамках реализации молодежной политики профсоюзов и направлен на активизацию работы и обучение молодых профсоюзных лидеров членских организаций профобъединения.

 

1.3. Задачами конкурса являются:

 

- выявление активных, заинтересованных и инициативных представителей профсоюзной молодежи;

 

- отработка методов наиболее эффективной практики защиты молодежи, отстаивания ее трудовых и социальных прав;

 

- привлечение молодежи к активному участию в профсоюзной работе;

 

- обобщение и внедрение нового опыта в формировании кадрового резерва, содействие улучшению положительного имиджа профсоюзов.

 

1.4. Настоящее Положение устанавливает условия проведения конкурса, основные требования к участникам, процедуру определения победителей.

 

Условия конкурса

 

2.1. В конкурсе могут принять участие члены молодежных советов (комиссий профкомов), молодые профсоюзные активисты, лидеры студенческих профкомов, штатные сотрудники профсоюзных организаций, имеющие стаж работы или опыт участия в профсоюзной деятельности не менее одного года (анкета прилагается).

 

 

2.2. Возраст участника конкурса не должен превышать 35 лет.

 

2.3 Порядок выступления конкурсантов определяется жеребьёвкой.

 

Задание № 1 – Домашнее задание «Самопрезентация» (время – не более 5 минут). Оценивается по трем критериям:

- профсоюзная деятельность (активное участие в каких-либо профсоюзных мероприятиях, достижения, результаты) — от 1 до 10 баллов;

- ораторские способности — от 1 до 5 баллов;

- оригинальность — от 1 до 5 баллов.

 

Формат выступления определяется участником самостоятельно.

За превышение установленного времени автоматически снимается 3 балла.

 

Конкурсанту необходимо: показать умение и навыки организации профсоюзных мероприятий, публичных выступлений:

 

- рассказать о себе, дать общую характеристику своих лидерских качеств, показать, как эти качества проявляются в конкретных ситуациях, продемонстрировать свои достижения как профсоюзного лидера.

 

- отразить влияние своих лидерских качеств на работу первичной профсоюзной организации, молодежного совета (комиссии профкома).

 

 

Задание № 2 – «Конкурс-сюрприз»- участнику предоставляется тема для выступления (до 5 минут: 2 минуты на подготовку, 3 минуты – на выступление).

 

Оценивается по двум критериям:

- эффективность защиты — от 1 до 5 баллов;

- оригинальность — от 1 до 5 баллов;

 

Конкурсанту необходимо: показать умение осуществлять защиту прав и интересов работников (учащихся).

 

Цель: умение показать себя и свою профсоюзную организацию.

 

Задание № 3. Теоретическая часть: «Викторина» ( время 30 минут).

 

Викторина включает в себя вопросы, составленные на основании:

- Устава Саратовского профобъединения;

- Трудового Кодекса РФ (социальное партнерство в сфере труда);

- Закона РФ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности».

За каждый правильный ответ 10 баллов (необходимо ответить на 4 вопроса).

 

 

Оргкомитет конкурса

 

 

3.1. Руководство конкурсом осуществляет Организационный комитет (далее – «Оргкомитет»), утвержденный Постановлением Президиума профобъединения.

 

3.1.1. Оргкомитет конкурса:

 

- определяет порядок, форму проведения финала конкурса, состав жюри;

 

- совместно с Молодежным советом профобъединения организует конкурсные мероприятия.

 

3.1.2. Члены Оргкомитета не могут принимать участие в конкурсе.

 

Материалы, предоставляемые для участия в конкурсе

 

 

4.1. Для участия в конкурсе не позднее установленного срока в оргкомитет конкурса предоставляются следующие материалы:

 

- Постановление выборного руководящего органа членской организации профобъединения о направлении своего представителя (представителей) для участия в конкурсе;

 

- Анкета конкурсанта (разрабатывается Оргкомитетом);

 

- Творческий отчет о профсоюзной деятельности конкурсанта (авторские проекты, фото, видео и другие материалы, подтверждающие участие в профсоюзной жизни организации или отраслевого профсоюза).

 

4.2. Материалы, представленные на конкурс, не возвращаются и не рецензируются. Организаторы оставляют за собой право использовать фрагменты конкурсных материалов в информационных изданиях, статьях, а также публиковать их полностью с обязательным указанием источника.