Основы гражданского права.
Правоведение.
Наумов Игорь Анатольевич. Кафедра экономическая теория. (9-201).
60 – 74 = удовлетворительно
75 – 85 = хорошо
86 – 100 = отлично
30 баллов – максимум на экзамене
Лекция №1.(13.09.11)
Правоведение как наука и учебная дисциплина.
Литература
Кашанина Т.В., Кашанин А.В. Российское право: учебник для вузов.
Корбанкова Н.В., Мачеча И.С., Наумов И.А., Абрамова Е.С. Основы правоведения: Учебное пособие.
Правоведение : учебник / отв.ред. Б.И. Пугинский.
Цели правоведения:
1. Обеспечение определенного уровня подготовки по вопросам действующего законодательства, знаний о социальном назначении права
2. Уважение и сознательное соблюдение нормативно-правовых актов РФ
3. Осознание гражданской ответственности и необходимости строгого выполнения профессиональных ( должностных) обязанностей, имеющих правовой характер.
Основные задачи правоведения:
1. Изучение основных прав, свобод и обязанностей человека и гражданина
2. Изучение государственного устройства РФ
3. Изучение основных отраслей и институтов права
4. Изучение действующего законодательства
Правоведение – это общественная наука, изучающая право и государство как особую систему социальных норм и различные аспекты правоприменительной деятельности.
Тема1 : Основы теории государства и права.
Вопросы лекции:
1. Понятие и признаки государства и права. Соотношение государства и права.
2. Правовое государство: понятие, основные принципы и направления развития.
3. Нормативный характер права. Система права и систематизация законодательства
4. Правоотношения и их участники. Правонарушение, юридическая ответственность и законность.
Яндекс: образовательные ресурсы интернета. Юриспруденция.
Лазарев В.В., Липень С.В. Теория государства и права.
Вопрос 1.
Государство является сложным социальным образованием.
Понятие и признаки государства.
| Основные признаки современного государства | Дополнительные признаки государства |
| Наличие публичной (политической) власти | Единый государственный язык |
| Наличие территории | Единая транспортная система |
| Население | Единая денежная единица |
| Право | Единая информационная система и др. |
| Правоохранительные органы | |
| Армия | |
| Налоги и сборы | |
| Государственный суверенитет | |
| Государственные символы |
Понятие и признаки права.
Право, как социальный институт, имеет свои специальные признаки:
1. Общеобязательность
2. Формальная определенность ( устанавливается в форме правовых актах)
3. Государственная обеспеченность и защита
4. Многократность применения
5. Справедливость содержания норм и др.
Государство – организация суверенной публичной ( политической ) власти, определяющая налоги и сборы, действующая в отношении всего населения на закрепленной за ним территории, использующая право и специальный аппарат принуждения.
Право – это система общеобязательных норм ( правил ) поведения, установленных или санкционированных государством и обеспеченных его принудительной силой.
Соотношение государства и права.
Единство государства и права Различия гос. И права. Взаимосвязи гос. И права.
1-возникают и развиваются совместно, выступают средствами управления и инструментами власти.
2-государство есть особая организация политической власти, а право – социальный регулятор. Первичным элементом государства является гос. Орган, а права – нормы права.
3-государство воздействует на право формируя, изменяя и отменяя право. Право воздействует с гос. Упорядочивая деятельность гос органов.
Вопрос 2.
Философскую основу теории правового государства, обосновал и детально разработал Иммануил Кант – немецкий философ, центральное место, в которой занимает человек, личность.
Сам же термин «правовое государство» впервые назвал немецкий юрист К.Т. Велькер в 1813г., а в 1829г. Роберт фон Моль ввел его в государственно-правовой оборот.
В дальнейшем этот термин получил широкое распространение в Европе, в том числе и в России.
В 1929 г. Коганович в своем выступлении сказал: «Тот, кто будет говорить о правовом государстве, является врагом народа».
Построение правового государства:
| Предпосылки возникновения ПГ | Принципы построения ПГ |
| Наличие гражданского общества(экономически независимых субъектов). | Принцип верховенства права(закона) |
| Развитая правовая культура и правосознание | Принцип реального обеспечения прав и свобод человека и гражданина |
| Нравственное здоровье нации или общества | Принцип верховенства международных правовых норм в защите прав человека. |
| Принцип разделения властей | |
| Принцип взаимной ответственности государства и личности и др. |
Приоритетные направления формирования правового государства:
1. Консолидация всех здоровых сил общества, путь национального согласия, единения всего народа
2. Решение вопроса об экономической самостоятельности государства и механизма ее осуществления
3. Реальное обеспечение суверенитета государства
4. Решение проблемы управления
5. Рационализация структуры органов государственной власти и управления
6. Повышение профессионализма, дисциплины и ответственности государственных служащих
7. Усиление борьбы коррупцией
8. Перестройка государственной кадровой политики на основе принципа отбора лучших специалистов
9. Создание условий благоприятствующих становлению в стране полнокровного гражданского общества, уравновешивающего и контролирующего власть
10. Повышение роли и авторитета судебной ветви власти
11. Совершенствования федеративных отношений, в том числе и бюджетно-финансовой сфере.
Правовое государство
В современном понимании функционирование государства в гражданском демократическом обществе, суверенная власть которого основана на принципе верховенства права в реальном обеспечении правового статуса человека и гражданина.
Вопрос 3
Поведение, деятельность людей, отношения, в которые они вступают, являются объектом регулирования различных социальных норм.
В системе нормативного регулирования выделяют следующие группы социальных норм:
1. Правовые нормы
2. Нормы обычаев
3. Корпоративные нормы
4. Религиозные нормы
5. Моральные нормы
Система права – это внутренняя организация права состоящая из:
1. Норм права
2. Правовых институтов (институт трудового договора, рабочего времени, времени отдыха, президентства).
3. Отраслей права (конституционное право, административное, гражданское, семейное, трудовое).
Норма права – представляет собой первоначальную клеточку права из которой складывается здание правовой системы государства.
Нормы права – общеобязательное правило выраженное в правовых актах, из которого вытекают права и обязанности субъектов правоотношений, чьи действия призвано урегулировать данное правило в качестве образца.
Нормы права
Гипотеза диспозиция(правила поведения) санкция
Источник права – специальный правовой термин, который употребляется для обозначения внешних форм выражения юридических правовых норм.
Виды источников права
1. Правовой обычай
2. Нормативный акт
3. Юридический прецедент
4. Нормативный договор
5. Доктринальные источники
6. Правосознание
7. Референдум
Систематизация законодательства – это упорядочение нормативных актов, приведение их в определенную систему
Систематизация необходима для:
1. Обеспечения доступности законодательства
2. Удобства пользования
Виды:
1. Инкорпорация
2. Консолидация
3. Кодификация
Вопрос 4.
Правоотношение – разновидность общественных отношений, урегулированных нормами права, участники которых имеют гарантированные законом права и обязанности.
Структура правоотношений
1. Субъекты правоотношения
2. Права и обязанности субъектов правоотношений
3. Объекты правоотношений.
1-Должны обладать правосубъектностью.
Элементы правосубъектности:
1. Правоспособность (иметь права)
2. Дееспособность (осуществлять свои права)
3. Деликтоспособность (способность отвечать за совершенные правонарушения, действия)
Объекты правоотношений – материальные блага (деньги, ценности, вещи), нематериальные блага ( жизнь, здоровье, честь, достоинство человека), культурные ценности ( произведения искусства и литературы, изобретения), документы (паспорта, дипломы, аттестаты, сертификаты, удостоверения).
Правомерные действия
В зависимости от мотивов поведения:
1. Социально-активное
2. Конформистское
3. Маргинальное
Правонарушение – это виновное, противоправное, общественно опасное деяние лица, причиняющее вред интересам общества, государства и личности.
Признаки:
1. Деяние
2. Вина
3. Противоправность
4. Вредный результат
5. Причинная связь между деянием и вредным результатом
6. Юридическая ответственность
Лекция №2 20.09.11
Основы конституционного права.
Вопросы лекции
1. Понятие и источники конституционного права. Основы конституционного строя РФ
2. Основы правового статуса человека и гражданина
3. Система органов гос. Власти РФ
4. Конституционные основы судебной системы. Правоохранительные органы.
Вопрос 1
Конституционное право занимает ведущее положение в системе права и является юридическим фундаментом для всех отраслей права.
Конституционное право – профилирующая отрасль российского права, регулирующая отрасль российского права, регулирующая общественные отношения, которыми охватываются основы конституционного строя, статус человека и гражданина, федеративное устройство, система и порядок образования органов государственной власти и местного самоуправления.
Под источниками конституционного права следует понимать источники права, которые регулируют конституционно - правовые отношения.
Основными источники кп:
Конституция РФ от 12 декабря 1993 г
Федеральные конституционные законы ( принимаются по вопросам, предусмотренным конституцией РФ, о порядке принятия в РФ и образовании в ее составе нового субъекта, об изменении конституционно-правового статуса субъекта РФ, о государственной символике рф, о референдуме, о чрезвычайном положении, о военном положении, об уполномоченном по правам человека, о Правительстве РФ, о судебной системе, о Конституционном Суде РФ, о конституционном собрании)
Федеральные законы(принимаются по вопросам, относящимся к ведению РФ, а также к совместному ведению РФ и ее субъектов)
Конституции ( уставы) субъектов РФ
Законы субъектов РФ, постановления законодательных и исполнительных органов субъектов РФ.
Указы и распоряжения президента РФ. Следует отметить, что указы президента страны могут занимать правовое поле не занятое законами, но после выхода последних по тем же вопросам они или отменяются, или действуют в части не противореча законам
Акты палат федерального собрания ( принимаются по вопросам их ведения)
Декларации(закрепляют общие принципы конституционно-правового развития)
Постановления и распоряжения правительства РФ ( издаются на основании и во исполнение конституции РФ, федеральных законов, нормативных указов президента РФ)
Регламенты палат федерального собрания( принимаются самими палатами и регулируют их организацию и деятельность).
Договоры и соглашения между Россией и ее субъектами, а также между субъектами РФ
Международные акты, содержащие общепризнанные принципы и нормы международного права, и международные договоры РФ. Международные договоры, ратифицированные Федеральными собранием публикуются одновременно с федеральными законами об их ратификации.
Решение конституционного суда РФ ( о соответствии конституции России нормативных правовых актов, о толковании Конституции РФ, о признании актов или их отдельных положений неконституционными и др.)
Правовые акты СССР и РСФСР в части, не противоречащей конституции РФ 1993г.
Акты органов местного самоуправления ( уставы городов, решение глав администраций и др.)
Акты государственных органов, действующих в условиях чрезвычайного или военного положения (предположительно могут быть предусмотрены соответствующими федеральными конституционными законами)
Решения референдумов РФ
Международный пакт от 16 декабря 1966г об экономических, социальных и культурных правах.
Опубликование федеральных конституционных законов, федеральных законов, актов палат федерального собрания осуществляется в парламентской газете, российской газете, собрание законодательства РФ.
Конституция является важнейшим источником при защите прав и свобод человеческого достоинства.
Среди правовых признаков юридических свойств конституции следует выделить три свойства:
1. Верховенство конституции(подчинение государства, всех государственных и иных органов, а также граждан конституции).
2. Высшая юридическая сила конституции(иные нормативные акты, принимаемые в РФ не должны противоречить ей.
3. Прямое действие конституции (под ним следует понимать, что государственные органы, должностные лица не могут отказаться применять конституционно правовые нормы, даже ссылаясь на отсутствие разъяснений).
Конституционный строй – система социальных, экономических и политико-правовых отношений, устанавливаемых и охраняемых конституцией и другими конституционно – правовыми актами государства
Всегда предполагает наличие конституции.
Основными признаками конституционного строя, кроме наличия конституции являются суверенитет народов, разделение властей, права и свободы человека и ряд других признаков.
Основы конституционного строя РФ.
Система принципов конституционного строя :
1. Принципы, определяющие основы организации государственной власти(принцип народовластия, федерализма(гос. Целостности), верховенства права и закона, разделения властей, принцип государственного суверенитета, часть мирового сообщества).
2. Принципы, определяющие основы взаимоотношений государства и человека(признание утверждения человека, его прав и свобод высшей ценностью, признание, соблюдения и защита прав и свобод – обязанность государства).
3. Принципы, определяющие основы организации жизни гражданского общества (идеологическое, политическое многообразие, принципе светского организации государства, принцип свободы экономической деятельности, многообразия и равноправия различных форм собственности, принцип социального характера государства(это государство, которое обеспечивает или должно обеспечивать достойные условия проживания всем категориям граждан))
Вопрос 2
Особое значение в закреплении положения человека в обществе имеют положения конституции, устанавливающие основы правового статуса человека и гражданина:
1. Гражданство
2. Основные права и свободы
3. Гарантии основных прав и свобод
4. Конституционные обязанности
Принято классифицировать основные права и свободы дела их на ряд групп:
1. Гражданские(личные) права и свободы(имеют наиболее важную силу и значение так как человек принимает решение не зависимо от государства)
2. Политические
3. Социально-экономические и культурные права и свободы.
нет строгого деления прав и свобод.
Гарантом реализации прав и свобод выступает президент нашей страны, другие органы государственной власти и органы местного самоуправления. Кроме того, образован специальный орган, занимающийся правами человека – уполномоченный по правам человека.
Права и свободы человека не существуют без обязанностей.
Основная обязанность – обязанность соблюдать конституцию и законы(статья 15)
При соблюдении своих прав и свобод нельзя нарушать права и свободы других граждан.
Вопрос 3.
Народ в РФ осуществляет свою власть непосредственно, а также через органы гос. Власти и местного самоуправления. Местное самоуправление в пределах своих полномочий самостоятельно, а его органы не входят в систему органов гос. Власти.
Государственная власть в России осуществляется на основе разделения :
Законодательную
Исполнительную
Судебную
Их органы самостоятельны.
Гос власть в России осуществляют президент РФ, Федеральное собрание РФ ( совет федерации и государственная дума), правительство РФ и суды, а в ее субъектах – образуемые ими органы государственной власти.
Федеральное собрание является законодательным органом – принимает законы ( гос дума)
Членом государственной думы может быть гражданин РФ достигший возраста 21 года, имеющие право участвовать в выборах. В соответствии со статьей 102 конституции РФ совет федерации утверждает границ между субъектами нашей страны, утверждает указы президента о введении военного положения, назначает выборы президента страны.
Гос дума – статья 103 – дает согласие на назначение председателя правительства, решает вопросы о доверии правительства, объявляет амнистию.
Статья 114 разрабатывает федеральный бюджет и представляет его гос думе. Обеспечивает проведение единой финансовой и денежной политики.
Суд от имени государства охраняет и защищает права и законные интересы всех субъектов правоотношений ( в том числе и граждан) в государстве от чьего-либо произвола, а также разрешает споры между ними.
Правоохранительные органы – часть гос аппарат в которую входят
1. Прокуратура
2. Полиция
3. Органы безопасности
4. Органы внешней разведки
5. Налоговая инспекция
6. Органы нотариата
7. Таможенные органы
ЛЕКЦИЯ 3! 27.09.11
Основы административно-процессуального права.
1. Понятие и источники административного права
2. Административная ответственность
3. Понятие и источники административного процесса
РФ и субъекты могут издавать законы. Законы субъектов не должны вступать в противоречие с законами РФ.
Конституция РФ относит административное право и административно–процессуальное право к совместному ведению РФ и ее субъектов.
Административно право профилирующая отрасль российского права, регулирующая общественные отношения, складывающиеся в процессе осуществления государственно-управленческой деятельности.
Предметом административного права выступает общественные отношения в сфере государственного управления, а также управленческие отношения, возникающие в иных сферах жизнедеятельности общества.
Метод административного права – это совокупность предписывающих, запрещающих и дозволительных средств воздействия на управленческие отношения.
Характеристики административно-правового метода:
1. Представляет собой определенное соотношение средств предписания, запрета и дозволения.
2. Наиболее присущи правовые средства распорядительного типа.
3. Чаще всего представляет односторонне волеизъявление одного из участников регулируемого отношения.
4. Не исключает использования диспозитивных средств.
5. Отличается высоким динамизмом.
Понятие и признаки государственного управления.
Государственное управление – деятельность всех органов государства по реализации возложенных полномочий.
(узкое понятие) Это подзаконное юридически властная деятельность органов исполнительной власти РФ и ее субъектов по осуществлению возложенных полномочий.
Признаки гос. Управления
1. Вид государственной управленческой деятельности
2. Деятельность носит юридически властный, исполнительно – распорядительный характер
3. Деятельность осуществляется постоянно, непрерывно и планово
4. Деятельность на основании и во исполнение законов ( подзаконодательная деятельность)
Цели государственного управления
1. Социально-экономические цели – удовлетворение потребностей
2. Политические цели – участие в управление всех политических сил
3. Обеспечительные цели- обеспечение прав и свобод
4. Организационно-правовые цели –формирование правовой системы
Источники административного права
1. Конституция РФ (12 декабря 1993г)
2. Федеральные конституционные законы
3. Федеральные законы («о системе гос. Службы РФ»)
4. Указы президента РФ
5. Постановления правительства РФ
6. Нормативные акты министерства служб и агенств РФ
7. Нормативные акты субъектов РФ
8. Нормативные акты местного самоуправления
Субъекты административного права:
1. Граждане РФ
2. Иностранные граждане
3. Лица без гражданства
4. Органы исполнительной власти РФ и ее субъектов
5. Гос. Служащие
6. Гос и не гос предприятия
7. Органы местного самоуправления
8. Муниципальные предприятия
9. Фонды, общественные и религиозные объединения
10. Совместные и иностранные предприятия
Гражданин должен обладать административной правосубъектностью:
Правоспособностью
Дееспособностью
Деликтоспособностью
Гос служба как важнейший институт административного права.
Видами гос службы являются:
Государственная гражданская служба, военная служба, правоохранительная служба.
Статус государственных служащих состоит из двух частей:
1. Общегражданские права и обязанности
2. Служебные права и обязанности
Принципы государственной службы:
1. Приоритет прав и свобод человека и гражданина
2. Единство правовых и организационных основ федерально гражданской службы и гражданской службы субъектов РФ
3. Равный доступ граждан владеющих гос. Языком РФ к гражданской службе и равные условия ее прохождения независимо от пола……..
4. Профессионализм и компетентность гражданских служащих
5. Стабильность гражданской службы
6. Доступность информации о гражданской службе
7. Взаимодействие с общественными объединениями и гражданами
8. Защищенность гражданских служащих от неправомерного вмешательства в их профессиональную служебную деятельность.
Основная обязанность – соблюдать конституцию и основные законы и обеспечивать их исполнение, исполнять должностные обязанности в соответствии с должностным регламентом, исполнять поручения соответствующих руководителей в соответствии с их полномочиями, соблюдать при совершении должностных обязанностей права граждан, соблюдать распорядок, поддерживать уровень квалификации.
Ограничения – гражданин не может быть принят на гражданскую службу и не может находится на ней, если он признан недееспособным или ограниченно дееспособным по решению суда, в случае отказа прохождения процедуры оформления допуска, в случае предоставления подложных документов, близкого родства к гос служащим.
Запрещается участвовать на платной основе в деятельности коммерческой организации, замещать гос служащего в случае избрания на выборную должность, нельзя получать вознаграждения от физ и юр лиц включая подарки, денежные вознаграждения, услуги и т.д.
Административная ответственность – применение государственно-управленческим органом или должностным лицом административного взыскания к лицу, совершившему правонарушение.
Административное правонарушения – проступок, посягающий на гос или общественный порядок, собственность, права и свободы граждан, на установленный порядок управления, противоправное, виновное действие или бездействие, за которое законодательством предусмотрена административная ответственность.
Субъективная сторона правонарушения – показывает отношения к деянию и его последствиям.
Виды административных наказаний:
1. Предупреждение
2. Административный штраф
3. Утратил силу – федеральный закон от 28.12.2010 №398 (возмездное изъятие орудия совершения или предмета административного правонарушения)
4. Конфискация орудия совершения или предмета административного правонарушения
5. Лишение специального права, предоставленного физическому лицу
6. Административный арест
7. Административное выдворение за пределы РФ иностранного гражданина или лица без гражданства
8. Дисквалификация
9. Административное приостановление деятельности.
В качестве основных административных наказаний может быть предусмотрено первое предупреждение, 2, 5, 6, 8 ,9.
В качестве и основного и дополнительного предусматриваются 4 и 7.
Предупреждение – официальное порицание физического или юридического лица. Предупреждение выносится в письменной форме.
Административный штраф – денежное взыскание. Выплачивается в рублях, устанавливается для граждан в размере не более 5 т. Рублей
РАЗМЕР АДМИНИСТРАТИВНОГО ШТРАФА НЕ МОЖЕТ БЫТЬ МЕНЕЕ 100 РУБЛЕЙ.
Конфискация не работает – если этот предмет – основной источник существования.
Лишение спец права – не менее 1 месяца, не более 3 лет.
Административный арест – на срок до 15 суток, а если контртеррористическая операция – до 30 суток.
Приостановление деятельности – на срок до 90 суток.
Правила назначения наказания
1. В пределах, установленных законодательством
2. Обязательно должен учитываться характер правонарушения, личность
3. Раскаяние, добровольное сообщение, предотвращение вредных последствий, совершение в состоянии сильного душевного волнения.
Судебная власть осуществляется посредством конституционного, гражданского , административного и уголовного судопроизводства.
Процесс- совокупность последовательных действий для достижения какого- либо результата, порядок осуществления деятельности административных следственных и других органов.
Основными источниками административного процесса – конституция и кодекс РФ о административных правонарушениях. Субъектами являются физические лица, гос предприятия, учреждения, организации, не гос. Предприятия, учреждения организации, работники этих учреждений и члены общ. Объединений.
Принципы:
1. Законности
2. Процессуального равенства
3. Принцип доступности
4. Принцип гласности
5. Принцип языка
6. Принцип быстроты, оперативности
7. Принцип экономичности
8. Принцип ответственности
Основными этапами административного процесса:
1. Анализ ситуации
2. Принятие решения
3. Исполнение решения
Лекция 4 04.10.11
Основы гражданского права.
Общие положения гражданского права.
1. Понятие и источники гражданского права. Субъекты и объекты гражданских правоотношений
2. Физические и юридические лица как субъекты гражданских правоотношений
3. Гражданско-правовые сделки. Недействительность сделок.
Гражданское право составляет основу регулирования.
Тем самым определяется место гражданского права в правовой системе как основной, базовой отрасли, предназначенной для регулирования частных, прежде всего имущественных отношений.
Предметом гражданского права являются неимущественные и связанные с ними личные неимущественные отношения.
Метод гражданского права характеризуется следующими особенностями:
1. Признание юридического равенства субъектов
2. Известная диспозитивность норм гражданского права, то есть предоставление субъектам права определять характер взаимоотношений между ними полностью или в известной мере по собственному усмотрению.
3. Разрешение спорных вопросов между субъектами на основе взаимной договоренности, а при ее отсутствии – судом, арбитражным судом, третейским судом – органами, не связанными ни с одной из сторон какими-либо личными , имущественными или административными отношениями.
4. Имущественный характер гражданско-правовой ответственности
Основные источники ГП:
Конституция РФ
ФКЗ об арбитражных судах РФ
ФЗ например гражданский кодекс (4 части)
Основные начала ( принципы ) гражданско – правового регулирования
· принцип недопустимости произвольного вмешательства кого-либо в частные дела
· принцип юридического равенства участников гражданско –правовых отношений
· неприкосновенности собственности
· свободы договора
· самостоятельности и инициативы (диспозитивности) в приобретении, осуществлении и защите гражданских прав.
· Принцип беспрепятственного осуществления гражданских прав, в том числе свободы имущественного оборота (перемещения товаров, услуг и финансовых средств)
· Принцип запрета злоупотребления правом и иного ненадлежащего осуществления гражданских прав
· Всемерной охраны гражданских прав, включая возможность восстановления нарушенных прав.
Гражданское право – система правовых норм регулирующих имущественные и связанные с ними личные неимущественные отношения, основанные на независимости и имущественной самостоятельности их участников.
Гражданское правоотношение – есть общественное правоотношение, урегулированное нормами гражданского права.
Имеет:
1. Материальное содержание
2. Волевое содержание (воля государства, выражена в гражданско-правовых нормах)
3. Юридическое содержание правоотношений (субъективные права и обязанности участников этих отношений)
Элементы гражданского правоотношения
1. Субъекты
2. Содержание
3. Объекты
1-физические лица, граждане России, иностранные граждане, лица без гражданства, юридические лица – российские и иностранные и публично-правовые образования (россия, субъекты рф, муниципальные органы образования).
Субъекты гражданского права:
Гражданская правоспособность
Дееспособность
Деликтоспособность.
Объект ГП – это то, по поводу чего возникает и осуществляется деятельность субъектов
К объектам относятся
Вещи, включая деньги и ценные бумаги, иное имущество
Работы и услуги
Сохраняемые результаты интеллектуальной деятельности и приправненные к ним средства индивидуализации.
Вопрос 2
Совершеннолетние граждане и юридические лица обладают всеми элементами гражданской правосубъектности.
Физические лица могут:
1. Иметь имущество на праве собственности
2. Наследовать и завещать имущество
3. Заниматься предпринимательской и любой иной не запрещенной законом деятельностью
4. Создавать юридические лица самостоятельно или совместно с другими гражданами и юридическими лицами
5. Совершать любые не противоречащие закону сделки и участвовать в обязательствах
6. Избирать место жительства
7. Иметь право авторов произведений науки, литературы и искусства, изобретений и иных охраняемых законом результатов интеллектуальной деятельности
8. Иметь иные имущественные и личные неимущественные права.
Виды гражданской дееспособности:
1. Полная дееспособность ( с 18 лет )
2. Неполная (частичная) дееспособность
а) несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18
б)малолетних в возрасте от 6 до 14
3. ограниченная дееспособность:
А) несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет
Б) граждан, злоупотребляющих спиртными напитками и наркотическими средствами.
Исключения:
1. С момента заключения брака
2. При достижении 16 лет имеет право на заключение трудового договора.
Дееспособность малолетних
От 6 до 14 лет
Мелкие бытовые сделки
Сделки направлены на безвозмездное получение выгоды, которые не требует материального участия.
Осуществлять сделки по распоряжению средствами, которые предоставляются законными представителями.
Мелкая бытовая сделка не определена в гражданском кодексе, но из судебной практики критериями являются:
1. Должна быть на незначительную сумму
2. Учитываться должен возраст ребенка
3. Сделка должна быть совершена за наличный расчет и иметь цель удовлетворить личные потребности ребенка
4. Сделка должна соответствовать возрасту ребенка
5. Сделка не должна наносить вред здоровью ребенка и нормальному его развитию
Дееспособность несовершеннолетних от 14 до 18 лет:
1. Распоряжаться своим заработком, стипендией и иными доходами
2. Осуществлять права автора произведения науки и тп
3. Вносить вклады в кредитные учреждения и распоряжаться ими.
4. Совершать мелкие бытовые сделки
5. По достижении 16 лет вправе быть членами кооператива.
Гражданин, который злоупотребляет спиртными напитками или наркотическими средствами и ставит свою семью в тяжелое положении может быть ограничен судом в дееспособности. Над ним устанавливается попечительство. Если гражданин не может понимать свои действия и руководить ими в следствии психических отклонений, все тоже.
Юридические лица – организация, которая обладает обособленным имуществом и отвечает им по обязательствам, от своего имени выступает в гражданском обороте, а также истцом и ответчиком в суде.
Признаки:
Организационное единство
Обособленность имущества
Самостоятельная имущественная ответственность
Выступление в гражданском обороте от своего имени
Классификация юридических лиц
1. По характеру осуществляемой ими деятельности
2. По характеру прав учредителей в отношении имущества
3. По составу участников
4. По степени участия
Виды юридических лиц
1. Хозяйственные товарищества и общества
2. Кооператив
3. Унитарное предприятие……
4. ….
Вопрос 3
Сделки – действия граждан и юридических лиц, направленные на установление, изменение или прекращение гражданских прав и обязанностей
Сущность сделки составляют воля и волеизъявление сторон
Воля – детерминированное и мотивированное желание достижения поставленной цели
Волеизъявление – выражение воли лица вовне, благодаря которому она становится доступной восприятию других лиц.
Действительность сделки- признание за ней качеств юридического факта, порождающего тот правовой результат, к которому стремились субъекты сделки.
Условия
1. Законность содержания сделки
2. Способность лиц к участию в сделке
3. Соответствие воли и волеизъявления
4. Соблюдение формы сделки.
Недействительность сделки:
1. Ничтожная сделка недействительна по своему факту
2. Оспоримая – в судебном порядке
По 1 – три года срок исковой давности, по 2 – год.
Лекция 5 11.10.11
Право собственности.
1. Понятие и содержание правособственности.
2. Формы право-собственности. Право общей собственности.
3. Гражданско-правовые способы защиты правособственности.
Права собственника
1. Владения (физически владеет имуществом) – законное владение, незаконное, добросовестное владения ( собственник имущества ), недобросовестное владение (знает что его владение незаконно).
2. Распоряжения
3. Использования
Собственник имущества несет бремя содержания принадлежащего ему имущества.
(платить налоги, техническое обслуживание и уход, возмещать другим лицам вред, причиненный принадлежащим собственнику имуществом).
Пользования – возможность извлекать из имущества полезные свойства.
По общему правилу, тот, кто владеет имуществом имеет возможность и пользоваться им.
Распоряжение – основано на законе или ином правовом акте полномочия собственника определять юридическую судьбу этого имущества путем дарения, продажи и иной формы отчуждения.
Доверительное управления и ТРАСТ
Собственник вправе передать свое имущество в доверительное управления, цель которого добиться более эффективного использования этого имущества.
ТРАСТ – соглашение, по которому имущество передается в распоряжение управляющим. При доверительном управление не происходит перехода прав собственности управляющему. А при ТРАСТе управляющему переходит и часть собственности.
Доверительное управление имуществом основано на договоре, а так же на иных нормах нормативных актов. ТРАСТ в качестве правового основания имеет кроме того административные, судебные прецеденты. При доверительном управлении управляющий действует исключительно в интересах собственника. При ТРАСТе – как в интересах собственника, так и в своих интересах.
Основания возникновения права собственности.
Первоначальные основания
1. Изготовлена вещь.
2. Переработка (процесс в результату которого изменяется качество объектов обработки.
3. Обращение в собственность общедоступных для сбора вещей ( сбор ягод, лов рыбы)
4. Давность владения ( движимое имущество – 5 лет, недвижимое – 15 лет)
5. Бесхозяйное имущество (Не имеет собственника, собственник не известен, собственник отказался от этой вещи)
Находка. Алгоритм действий.
1. Нашедший потерянную вещь обязан немедленно уведомить об этом лицо, потерявшее ее и возвратить вещь этому лицу.
2. Если вещь найдена в помещении или на транспорте, она подлежит сдаче лицу, владеющему этим помещением или транспортом.
3. Нашедший вещь обязан заявить о находке в полицию или в орган местного самоуправления.
4. Нашедший вещь вправе хранить ее у себя либо сдать на хранение в полицию, орган местного самоуправления или указанному им лицу
5. Скоропортящиеся вещи может быть реализована, с получением письменным доказательств, деньги подлежат возврату лицу
6. Нашедший вещь должен нести ответственность – лишь в случае умысла или неосторожности, не больше стоимости ее.
7. Если в течении 6 месяцев не будет установлено лицо, кот. Принадлежит эта вещь, она переходит в собственность нашедшему.
Производные основания, способы возникновения права собственности:
1. Национализация.
2. Приватизация
3. Переход имущества от одного субъекта к другому.
4. Реорганизация ликвидация юридического лица(прекращения права собственности лица на имущество, которое не может ему принадлежать).
5. Выкуп, продажа с публичных торгов недвижимого имущества.
6. Реквизиция и конфискация
7. Принудительное обращение на взыскание имущества собственника
8. В соответствии с действующим федеральным законом от 21 декабря 2001 года в редакции от 18 июля 2011 года ( о приватизации государственного и муниципального имущества)
Основание прекращения права собственности
1. Обращение взыскания на имущество по обязательствам
2. Отчуждение имущества
3. Выкуп безхозяйственно содрежимых материальных ценностей.
4. Реквизиция
5. Конфискация
Вопрос 2.
Формами собственности являются:
1. Частная собственность
2. Государственная собственность
3. Муниципальная форма собственности
4. Иные формы собственности
Виды собственности:
1. Собственность гражданина
2. Собственность юридических лиц.
3. Федеральная собственность
4. Собственность республик, областей и др. субъектов РФ
5. Имущество унитарных федеральных государственных предприятий, казеных предприятий и др.
6. Собственность города, поселка, села, а так же имущества юридических лиц, основанных на муниципальной собственности.
Право общей собственности – право 2 и более лиц сообща или по своему усмотрению владеть, пользоваться и распоряжаться принадлежащим им имуществом, которое составляет единое целое.
Основанием возникновения этого права являются различные факторы юридические.
Виды
1. С определением долей
2. Без определения долей (совместная)
Право долевой и совместной собственности.
ГК предусматривает 2 вида общей совместной собственности:
1. Супругов
2. Крестьянского фермерского хозяйства
Статья 245 гк – доли считаются равными, если не было иного соглашения.
Если 1 из участников долевой собственности за свой счет совершил не делимое улучшение, имеет право на увеличение доли в общем имуществе.
Владение и пользование имуществом находящимся в долевой собственности осуществляется по соглашению всех ее собственников, а если нет соглашения – по решению суда.
Ст. 249 каждый участник должен в соответствии со своей долей участвовать в уплате налогов и других сборах. Каждый участник вправе распорядиться своей долей.
Участник долевой собственности имеет преимущественное право на покупку доли.
Продавец доли обязан заявить в письменной форме о желании продать свою долю, с указанием цены. При продажи доли с нарушением, участник имеет право в течении трех месяцев требовать право покупки.
Необходимым условием возникновения совместной собственности супругов – регистрация брака.
Не относятся вещи индивидуального пользования (кроме драгоценностей)
В случае признания брака не действительным, при споре о разделе имущества применяется правило об общей долевой собственности граждан. Учитывается имущество детей.
1. Виндикация – из чужого незаконного владения
2. Негаторный иск – требование владеющего право собственности 3 лицам о предотвращении препятствий
3. Иск о признании права собственности
4. Требование к органам гос власти и управления по защите интересов собственника.
Трудовой договор!
Трудовой договор имеет хозяйственное или производственное значение, социальное значение, правовое значение.
Ст. 56 дает определение трудового договора.
ТД – письменное соглашение между работодателем в соответствии с которым:
Работодатель обязуется:
Предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции
Обеспечить условия труда, предусмотренные трудовым законодательством
Своевременно и в полном размере выплачивать работнику з/п.
Работник обязуется:
Лично выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию
Соблюдать правила внутреннего трудового распорядка действующие у данного работодателя.
Трудовой кодекс внес изменение в название. Ранее ТД имел дополнительное название – контракт.
Трудовая функция – работа по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии специальности с указанием квалификации, конкретного вида поручаемой работнику работы.
Сторонами ТД являются работник и работодатель. Работник имеет право, как и работодатель на заключение, изменение и расторжение ТД в порядке и на условиях предусмотренных ТД.
ТД должен иметь:
Реквизиты – ФИО работника и полное наименование работодателя, сведения о документах, удостоверяющих личность работника и работодателя, ИНН, сведения о представителе работодателя, подписавшим трудовой договор, место и дата заключения трудового договора.
Условия – обязательные и дополнительные. ТК ст 57.
В ТД могут предусматриваться дополнительные условия, но они не должны ухудшать условия предусмотренные законом.
Испытания могут быть назначены до 3 месяцев, молодым специалистам, работающим по спец. Испытания не предоставляются. Для некоторых категорий – до 6 месяцев ( пример главный бухгалтер).
Виды ТД:
На неопределенный срок
На определенный срок не более 5 лет ( срочный )
(ранее – на время выполнения определенной работы )
Запрещается заключение срочных ТД в целях уклонения от предоставления прав и гарантий предусмотренных для работников с которыми заключается трудовой договор на неопределенный срок.
Студенты очной формы обучения имеют право на заключения срочно ТД.
Испытания не устанавливаются молодым специалистам, лицам избранным по конкурсу, беременным женщинам, а так же женщинам с детьми до 1,5 лет, лицам не достигшим возраста 18 лет.
Изменение условий ТД определяется по соглашению сторон. ТК ст 72.1 – перевод на другую работу – постоянное или временное изменение трудовой функции работника и или структурного подразделения. Перевод на другую работу переводится только с пис согласия работника, за искл случаев предусм законодат. Не требуется согласия для перемещения его у одного работодателя если условия тд не меняются. Запрещается переводить работника на работу противопоказанную ему по состоянию здоровья. Отстранение работника от работы.
22.11.11
Основы трудового права.
Прекращение трудового договора.
1. Общие основания прекращения трудового договора.
2. Расторжение трудового договора по инициативе работника
3. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя
4. Порядок оформления прекращения трудового договора.
Трудовой договор может быть прекращен, а работник уволен лишь по основаниям и в порядке, указанном в трудовом законодательстве.
Трудовой договор прекращается только при наличии определенных оснований его прекращения и соблюдения правил увольнения работника по данному конкретному основанию.
Основанием прекращения трудового договора называется жизненное обстоятельство, которое закреплено в законе как юридический факт для прекращения трудовых отношений работников.
Прекращение трудового договора означает одновременно увольнение работника.
Правомерное увольнение работника:
1. В законе указано основание увольнения, соответствующее фактическим обстоятельства
2. Соблюден порядок увольнения по данному основанию
3. Юридический акт прекращения трудового договора.
В трудовом законодательстве употр. 3 термина:
1. Прекращение трудового договора
2. Расторжение трудового договора
3. Увольнение работника
4. Отстранение работника
2- прекращение ТД в одностороннем порядке.
Статья 76. Отстранение работника от работы.
Основание прекращения трудового договора ( как действия, так и события ).
Все основания увольнения работника можно разделить:
1. Общие (ст.77 ТК РФ)
2. Дополнительные ( отдельные категории работников(педагоги) )
ТД заключенный на неопределенный срок может быть расторгнут после подачи заявления работника об увольнении.
Срочный тд прекращается с истечением срока его действия. О прекращении этого договора работник должен быть письменно предупрежден за 3 дня до увольнения. Истечение срока тд не прекращает его действие автоматически но работник не вправе настаивать на продолжении действия трудовых отношений. Если работник был незаконно уволен до истечения срока ТД, то суд восстанавливает работника на прежней работе, признает увольнение незаконным, изменяет дату увольнения и формулировку основания увольнения.
Работник имеет право расторгнуть ТД предупредив работодателя не позднее чем за 2 недели.
По соглашению сторон ТД может быть расторгнут и до истечения срока.
Ранее расторжение ТД было невозможно по инициативе работника без наличия уважительных причин.
По соглашению между работником и работодателем неполное рабочее время может устанавливаться любому работнику. Работодатель обязан по письменному заявлению работника установить:
1. Беременным женщинам
2. Один из родителей имеющий ребенка до 14 лет, если ребенок инвалид, то до 18 лет.
3. Лица, осуществляющие уход за больным членом семьи в соответствии с медицинским заключением.
Зависит только з/п ( выплачивается за отработанное время ) отпуск предоставляется так же.
Продолжительность ежедневной работы:
Для работников занятых в работе с вредными и опасными условиями при 36 часовой неделе – 8 часов, при 30 и менее – 6 часов, для категории инвалидов в соответствии с мед заключением.
Ночное время – 22.00 – 06.00 продолжительность сокращается на 1 час. Если работник принят с другим режимом работы то столько же работает.
Не допускаются в ночное время без письменного согласия:
Женщины имеющие детей до 3 лет и мужчины которые воспитывают детей одни, работники , имеющие детей инвалидом, осуществляющие уход за больными членами семьи, матери и отцы воспит без супруга детей до 5 лет. Первые 2 часа – в полуторном размере оплата, более – в двойном. Работодатель обязан вести учет этого. Не более 120 часов в год.
Привлечение работника допускается с письменного согласия с учетом мнения представительного органа работника.
Работнику должен быть предоставлен перерыв на отдых и питание от 30 минут до 2 часов. В рабочее время не включается. Это время устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка и продолжителностью… работодатель обязан обеспечить возможность приема пищи в рабочее время, если по другому нельзя.
Работающим женщинам имеющим детей в возрасте до 5 лет – предоставляются дополнительные перерывы для кормления ребенка не реже чем раз в три часа и не менее 30 минут на каждого ребенка.
Правовое регулирование оплаты труда.
Основные государственные гарантии по оплате труда работников.
1. Величина минимального размера оплаты труда в РФ
2. Меры, обеспечивающие повышение уровня реального содержания з/п
3. Ограничение перечня снований и размеров удержаний из зп по распоряжению работодателя, а также размеров налогообложения доходов от зп.
4. Ограничение оплаты труда в натуральной форме.
5. Обеспечение получения работником зп в случае прекращения деятельности работодателя и его неплатежеспособности в соответствии с фед. Законом
6. Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов. Содержащих нормы трудового права, включающий в себя проведение проверок полноты и своевременности выплаты зп и реализации гос гарантий по оплате труда.
7. Ответственность работодателей за нарушение требований установленных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового прав коллективные сроки и очередность выплаты зп.
Оплата труда в ОАО РЖД
Руководителям, специалистам устанавливаются надбавки за высокие достижения в труде, за выполнение особо важной работы на срок ее проведения, освоение смежных спец и дополн образования при расширении функциональных обязанностей.
Месячная зп работнику, выполнившему полностью норму рабочего времени и выполнившего нормы труда в соотв с ТД не может быть ниже минимального размера оплаты труда. С 1 июня 2011 года МРОД равняется 4611 рублей.
ОАО РЖД определила мин размер 6156 рублей.
МРОД необходим для регулирования оплаты труда, для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности, родам, для иных целей обязательного социального страхования. МРОД устанавливается на всей территории страны одновременно но не может быть ниже прожиточного минимума. Прожиточный минимум определяется стоимостную оценку потребительской корзины, а также обязательные платежи и сборы. Для оценки уровня жизни и обоснования мрод и для формирования федерального бюджета.
Прожиточный минимум:
1. Для трудоспособного населения
2. Пенсионеры 5141 рубль
3. Дети до 18 лет 6292 рубля.
Потребительская корзина.
Определяется не реже 1 раза в 5 лет.
Продукты питания
| Наименование | Единицы измерения | ОП Трудоспособное население | ОП Пенсионеры | ОП Дети |
| Хлебные продукты | Кг | 133,7 | 103,7 | |
| Картофель | кг | 107,6 | 107,4 | 107,4 |
| Овощи | Кг | 108,7 | ||
| Фрукты свежие | Кг | 51,9 | ||
| Сахара | Кг | 22,2 | 21,2 | 25,2 |
| Мясо продукты | Кг | 37,2 | 31,5 | 33,7 |
| Рыба | Кг | |||
| Молоко | Л | 238,2 | 218,2 | 325,2 |
| Яйца | Шт | |||
| Масло | Кг | 13,8 | ||
| Прочие продукты | Кг | 4,9 | 4,2 | 3,6 |
| Непродовольственные товары | ||||
| Пальто | Шт | 3 на 7,6 | 3 на 8,7 | 3 на 2,6 |
| Костюм | шт | 8/5 | 11/2 | |
| Гоп уб | 5/5 | 4/5,6 | 4/2,8 | |
| Обувь | 6/3,2 | 6/3,5 | 7/1,8 | |
| Школьно пись | Шт | 3/1 | 3/1 | 7/1,8 |
| услуги | ||||
| Жилье | М кв | |||
| Вода | л/сутки | |||
| Транспорт | Поездок в год | |||
Организация самостоятельно выбирает систему оплаты труда для тех или иных категорий.
Повременная, дельная, смешанная.
Установление зп
Устанавливается трудовым договором. Система устанавливается коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством.
Зп выплачивается, как правило в месте выполнения работы, либо перечисляется работнику на указанный им счет в банке. Это перечисление должно быть бесплатно для работника.
Работодатель обязан в письменной форме оповещать каждого работника о составных частях зп, о размерах и основаниях произведенных удержаний, о общей сумме к выплате.
Оплата отпуска производится не позднее, чем за 3 дня до его начала.
Размер удержаний не может превышать 20 процентов, случаями предусмотренными фед законам – 50 процентам. Во всех случаях размер удержания не может превышать 70 процентов.
Перечисление зп.
В период за 12 калеендарных месяцев при этом при расчете отпуска сумма берется за все месяцы. Мы делим на 29,4 и умножаем на 30 дней отпуска.
Ответственность работодателя за нарушение сроков выплаты.
1. Дисциплинарная ответственность. Ст 195 ТК.
2. Материальная ответственность (236 статья УК РФ)
3. Административная ответственность (ст 5.27 КОАП)
4. Ст 145.1
Сверхурочная работа
Ст 152 ТК РФ за первые 2 часа не менее чем в 1,5 размере, за последующие – не менее чем в двойном размере. ТД, КолД… по письменному желанию работнику может быть компенсировано днем отдыха. По работе в праздники – не меньше чем по двойным ставкам.
Ст 154 – ночное время.
Основы уголовного и процессуального права.
Понятие и источники уголовного права. Уголовная ответственность понятие и основание.
Уголовное наказание: понятие, виды, принципы применения.
Понятие и источники.