Суицидке бейімділікті зерттеуге арналған сауалнама
1.Қапалану сезімі:
1.Менде қапалану сезімі жоқ
2.Мен көбінесе қапалымын
3.Мен сондай бақытсызбын,қапалымын және бұған төзу мүмкін емес
2.Бұрынғы сәтсіздіктер:
1.Мен өзімді жолы болғыш адам ретінде сезінемін
2.Көбінесе жолым болмады деуге болады
3.Мен өзімді жолы болмайтын адам ретінде сезінемін
3.Кінә сезімі:
1.Мен өзімді кінәлі сезінбеймін
2.Мен көптеген нәрселерді істегенім үшін өзімді кінәлі сезінемін
3.Мен үнемі өзімді кінәлі сезінемін
Зейін қою қабілетінің нашарлауы
1.Мен әдеттегідей зейін қоя аламын
2.Мен әдеттігідей зейін қоя алмаймын
3.Мен еш нәрсеге зейін қоя алмаймын
5.Жылау:
1.Мен көп жыламаймын
2.Мен бұрынғымен салыстырғанда көп жылаймын
3.Менің жылағым келеді,бірақ жылай алмаймын
6.Ашушаңдық сезімі:
1.Мен көп ашуланбаймын
2.Мен әдеттегімен салыстырғанда көп ашуланамын
Мен үнемі ашуланамын
7.Шаршағыштық немесе шаршау сезімі:
Мен көп шарашамаймын
Мен көп шаршаймын
Мен әдеттгіден көп шаршаймын
8.Түкке жарамсыздық сезімі:
1.Менде түкке жарамсыздық сезімі пайда болмайды
2.Мен бұрынғымен салыстырағнда өзімді аса маңызсыз тұлға ретінде санаймын
3.Мен өзімді мүлде түкке жарамсыз сезінемін
9.Қызығушылық сезімін жоғалту:
1.Менің адамдарға немесе жұмысқа қатысты қызығушылығым ды жоғалтқан жоқыпын
2.Маған бұрынығымен салыстырғанда адамдар немесе жұмыс онша қызық емес
3.Маған қандайда бір нірсеге қызығушылық таныту өте қиын
10.Батылсыздық шешімі:
1.Маған әдеттгідей шешім қбылдау қиындық тудырмайды
2.маған бұрынғымен салыстырғанда шешім қабылдау қиындық тудырады
3.Мен мүлдем шешім қабылдай алмаймын
Сауалнама нәтижесін бағалау:
Жиынтық балл саны 10-15 аралығында жасөспірімнің психологиясында ауытқушылық жоқ.
Жиынтық балл саны ≥20 аралығында жасөспірім депрессияға ұшыраған.
Жиынтық балл саны 20-30 аралығында жасөспірімде суицидке бейімділік байқалады.
Сауалнамаға 18 адам қатысты,қатысушылардың 18-і де ер адамдар.Сауалнамаға қатысушылардың жасы 14-15 аралығандағы жасөспірімдер.
Қорытынды:Анкета толтырушылардың 16%-ы өздерін қапалы сезінеді.Қапалану сезімі депрессияның бастамасы болып табылатындықтан анкета толтырушыларға қапалану сезімінен арылу мақсатында түрлі көңіл-күйді көтеретін тренингтер өткізу қажет.
Қорытынды:Анкета толтырушылардың 35%-ы бұрынғы сәтсіздіктері жайлы көп ойлайды,өмірде көбінесе жолы болмайды деп санайды.Анкета толтырушыларды бұл ойдан арылту мақсатында түрлі тренигтер ұйымдастыру.
Қорытынды:Анкета толтырушылардың 48%-ы өздерін көптеген нәрселерді жасағаны үшін кінәлі сезінеді.Анкета толтырушыларды өз-өздерін не үшін кінәлі
сезінетіндігін анықтап,өздеріне деген сенімін қайта ояту.
Қорытынды:Сауалнама толтырушылардың 15%-і әдеттігідей зейін қоя алмайтындығына шағымданады.Анкета толтырушылардың зейінін арттыру мақсатында ойлау қабілетін арттыратын ойындар,логикалық есептерді шештіру,жаттығулар жасату.
Қорытынды:Сауалнама толтырушылардың 16% -ның жылағысы келетіндігі анықталды.Анкета толтырушылардың көңіл-күйі бұзылған,депрессия белгілері байқалады.Көңіл-күйді қалыптастыру мақсатында,.депрессияға қарсы жаттығулар жасату,тренингтер өткізу.
Қорытынды:Саулнама толтырушылардың 32%-і әдеттегімен салыстырғанда көп ашуланады екен.Сабақ барысында серігу жаттығуларын жасату.Анкета толтырушыларға таза ауада жиі серуендеуге,спортпен айналысуға кеңес береміз.
Қорытынды:Анкета толтырушылардың 13%-ында көп шаршау белгілері анықталды.Шаршағыштың бірден-бір себебі ой еңбегі мен дене еңбегін ауыстырып отырмағандықтан болып табылатындықтан,анкета толтырушыларға ой еңбегі мен дене еңбегін ауыстырып отыруға кеңес беру.
Күнделікті уақыт режимін құруына кеңес беру.Күнделікті 8 сағат ұйықтау керектігін айту.
Қорытынды:Анкета толтырушылардың 22%-і өздерін бұрынғымен қарағанда аса маңыз тұлға ретінде санайды екен.Анкета толтырушылардың өз-өзіне деген сенімін,өмірге деген көз қарасы мен құлшынысын ояту мақсатында тренингтер өткізіп,анкета толтырушылардың көз қарасын жақсы жаққа қарай өзгерту.
Қорытынды: Анкета толтырушылардың 11%-і адамдар немесе жұмыс онша қызық емес деп ойлайды екен.Анкета толтырушылардың адамдарға,жұмысына деген қызығушылығын арттыру.Өмірге деген көз қарасын өзгерту мақсатында тренингтер өткізу.
