VI. ОРГАНИЗАЦИЯ ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ
III. ОРГАНИЗАЦИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ДОМА КУЛЬТУРЫ.
3.1. Дом культуры не является юридическим лицом, осуществляет свою деятельность от имени МБУК «Колос», которое несёт ответственность за деятельность структурного подразделения.
3.2. Дом культуры имеет право:
- использовать результаты интеллектуальной деятельности, приравненные к ним средства индивидуализации в порядке и на условиях, предусмотренных законодательством об авторском праве и смежных правах;
- участвовать в установленном порядке в реализации государственных, муниципальных и иных целевых программ в сфере культуры;
- осуществлять другие виды деятельности, отнесенные к компетенции Дома культуры
3.3. На Дом культуры возлагаются следующие обязанности: - надлежащим образом выполнять свои обязательства, определённые Уставом и планом работы Учреждения, настоящим положением, иными внутренними документами Учреждения.
- гарантировать соблюдение прав и свобод получателей услуг и обычных посетителей;
- осуществлять функции, вытекающие из целей и видов деятельности настоящего положения;
- вести журнал клубной работы, как документ строгой отчётности, являющийся основанием для определения показателей отнесения к группам по оплате труда и других организационно-экономических показателей, а также формой контроля по итогам планирования работы.
3.4. Дом культуры, как структурное подразделение Учреждения, обеспечивается защитой своих прав и интересов в соответствии с законодательством Российской Федерации, поддержкой органов государственной власти и местного самоуправления, в т. ч. финансовой.
3.5.Орган местного самоуправления, являющийся Учредителем МБУК «Колос» имеет право осуществлять контроль над профессионально-творческой деятельностью Дома культуры.
IV. УПРАВЛЕНИЕ
4.1. Управление Домом культуры осуществляется в установленном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации и уставом Учреждения.
4.2 Директор Учреждения назначает на должность работников Дома культуры, осуществляет контроль над деятельностью Дома культуры в соответствии с законодательством РФ и Уставом.
4.3 Непосредственное руководство деятельностью Дома культуры осуществляет директор МБУК «Колос» в соответствии с должностными инструкциями.
4.4. Директор МБУК «Колос»
-в своей деятельности подотчётен Администрации сельского поселения Сухая Вязовка и несёт персональную ответственность за деятельность своего структурного подразделения. -в рамках деятельности структурного подразделения и в пределах своей компетенции представляет интересы Учреждения во взаимоотношениях с юридическими и физическими лицами:
-осуществляет организационную, финансово-хозяйственную деятельность;
-ведет подбор кадров и утверждает их;
-закрепляет за работниками Дома культуры основные направления их деятельности.
- осуществляет разработку перспективных, текущих и календарных планов, ведет учет и установленную отчетность.
-контролирует соблюдение работниками производственной и трудовой дисциплины, правил по охране труда, технике безопасности.
-укрепляет материально-техническую базу своего клубного учреждения.
4.5. Директор Учреждения в рамках контроля деятельности Дома культуры:
- осуществляет контроль над деятельностью Дома культуры, обеспечивает необходимые условия для его работы, исходя из финансовых возможностей Учреждения;
-определяет необходимую численность работников и утверждает штаты;
- организует сбор, обобщение и анализ отчетности и предоставляет её;
-в случае необходимости проводит проверки финансово-хозяйственной деятельности Дома культуры и использования имущества, находящегося в оперативном управлении; -обеспечивает предоставление организационной и методической помощи, организует координационные совещания по вопросам планирования и контроля основных мероприятий;
-даёт рекомендации по повышению эффективности деятельности Дома культуры.
4.6. Дом культуры предоставляет статистическую и иную отчётность в порядке, установленном законодательством Российской Федерации в Управление культуры, в Администрацию с.п. Сухая Вязовка и в бухгалтерию Учреждения.
4.7 Администрация с.п. Сухая Вязовка:
- предоставляет Дому культуры организационную и методическую помощь, организует координационные совещания по вопросам планирования и контроля основных мероприятий, изменения значений показателя деятельности Дома культуры;
- готовит рекомендации по повышению эффективности деятельности Дома культуры, в том числе функционирования системы внутреннего аудита результативности, а также по повышению качества и доступности услуг/работ.
V. ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ
5.1. В Доме культуры действует система найма работников, предусмотренная действующим законодательством Российской Федерации.
5.2. Работники Дома культуры в установленном порядке подлежат социальному страхованию.
VI. ОРГАНИЗАЦИЯ ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ
6.1. Для достижения цели Дом культуры осуществляет взаимодействие:
- с другими Домами культуры Волжского района;
- с иными учреждениями культуры, находящимися на территории Самарской области. 6.2. В рамках организации взаимодействия Дом культуры:
- осуществляет обмен опытом работы с другими учреждениями культурно-досугового типа и самостоятельными коллективами, изучение, обобщение новых явлений культурно-досуговой деятельности различных социальных групп, опыта управления этой деятельностью;
- участвует в системе информационного обмена между учреждениями культуры по основным направлениям деятельности;
- получает методическую помощь по основным направлениям деятельности от сотрудников Управления культуры.
- предоставляет сотрудникам Управления культуры необходимую информацию о творческой деятельности с целью обобщения, систематизации;
- участвует в мероприятиях по повышению профессионального уровня сотрудников, организуемых Учреждением, в областных мероприятиях по повышению квалификации.
- участвует в мероприятиях, организуемых Учреждением, в случаях, предусмотренных положением о проведении мероприятия, либо по указанию директора Учреждения.
VII. ИМУЩЕСТВО.
7.1. Имущество Дома культуры является имуществом Учреждения.
7.2. В соответствии с законодательством Российской Федерации и своим Уставом Учреждение наделяется учредителем имуществом, необходимым для осуществления уставной деятельности (зданиями, сооружениями, оборудованием, а также другим необходимым имуществом потребительского, социального, культурного или иного назначения) на праве оперативного управления согласно перечню имущества и (или) балансу Учреждения.
7.3. Распоряжение имуществом, приобретённым за счёт внебюджетных средств, осуществляется Учреждением на праве оперативного управления.
7.4. Порядок распоряжения имуществом, приобретённым за счёт доходов, полученных от приносящей доходы деятельности, определяется учредителем в соответствии с законодательством Российской Федерации и закрепляется в уставе Учреждения. 7.5.Имущество Учреждения является собственностью учредителя. Земельные участки, занимаемые Учреждением, закрепляются за ним в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, на весь период существования.
7.6. Деятельность Учреждения полностью или частично финансируется учредителем и (или) собственниками имущества либо уполномоченными им органами посредством передачи Учреждению денежных средств или закрепления за ним иного имущества.
7.7. Закрепление за Учреждением зданий и сооружений, отнесённых в установленном порядке к памятникам истории и культуры, осуществляется специально уполномоченными государственными органами охраны памятников истории и культуры на основе акта приёма- передачи и охранного обязательства (охранно-арендного договора), заключаемого Учреждением с указанными государственными органами.
7.8. Источниками формирования имущества Учреждения являются:
- бюджетные и внебюджетные средства;
- имущество, переданное ему учредителем или уполномоченным им органом;
- доход, полученный от реализации продукции, услуг, работ, а также от других видов разрешённой хозяйственной деятельности;
- безвозмездные или благотворительные взносы, пожертвования организаций, учреждений и граждан;
- иные источники в соответствии с законодательством Российской Федерации.
7.9. Имущество Учреждения учитывается на самостоятельном балансе и состоит из основных фондов, необходимых для выполнения целей и задач Учреждения в соответствии с его Уставом.
7.10. При осуществлении оперативного управления имуществом, отражённым на его балансе, Учреждение обязано:
- обеспечивать сохранность и эффективное использование закреплённого за Учреждением на праве оперативного управления имущества строго по целевому назначению;
- не допускать ухудшения технического состояния закреплённого на праве оперативного управления имущества (это требование не распространяется на ухудшения, связанные с нормативным износом имущества в процессе эксплуатации);
- осуществлять капитальный и текущий ремонт, закреплённого за Учреждением имущества (не подлежат возмещению любые произведённые улучшения закреплённого на праве оперативного управления имущества).
7.11. Учреждение не имеет права на совершение сделок, возможными последствиями которых является отчуждение или обременение имущества, закреплённого Учреждением, или имущества, приобретённого за счёт средств, выделенных Учреждению учредителем. 7.12. Государственная или муниципальная собственность, закреплённая за Учреждением, может отчуждаться собственником в порядке и на условиях, установленных законодательством Российской Федерации, законодательством и правовыми актами Самарской области, актами органов местного самоуправления, принятыми в пределах их полномочий.
7.13. Изъятие и (или) отчуждение собственности и земельных участков, закреплённых за Учреждением, допускается только по истечении срока договорённости между собственником и Учреждением или между собственником и учредителем, если иное не предусмотрено договором.