А. Проектирование новых производств.

Сущность проектирования.

Проектирование – одна из форм отражения дейс­твительности, создание прообраза (прототипа) предполагаемого явления или процесса посредством специальных методов.

Проектирование в конкретной форме выражает прогностическую функцию управления, поскольку речь идет о будущей материальной или идеальной реальности. Его цель – реализация одного из ва­риантов преобразования объективной действительности, связанная со стремлением придать желаемые свойства проектируемому объекту.

Отличительные особенности проектирования.

1) Является одной из форм выработки и принятия решения. Выступает элементом процесса управления, обеспечивающим ре­ализацию последующих его стадий (программирования, планирова­ния, практики технологизации и экспериментирования).

Отметим, что социальное проектирование допускает многова­риантность решений, исходя из имеющихся материальных, трудовых и финансово-экономических ресурсов.

В случае реорганизации (реконструкции) существующих соци­альных процессов или институтов на принципиально иных основах проектирование направлено на поиск и обоснование средств, пред­полагающих возможность их воспроизведения или замены в различ­ных ситуациях.

2) Может и не иметь определенных сроков, основываясь лишь на примерных расчетах, без строгого временного ограничения.

В этом социальное проектирование имеет общие черты с "социальным конструктуированием" (И.И.Ляхов, 1970), которое базируется на существовании, наряду с наиболее вероятной тенденцией развития, менее вероятных, но реально возможных и воспринимаемых как некоторый запас внутренних социальных ресурсов для мобилизации процесса решения конкретных социальных проблем. Кроме того, перспективные цели, близкие по содержанию, могут на каком-то этапе развития меняться своим положением, или одна и та же цель обеспечиваться различными средствами.

3) Существенно отличается от социальной инженерии, которая стремится конструировать возможные пути развития объекта, исходя из потребностей той непосредственной среды, процессы которой в первую очередь интересуют самих проектантов.

Таким образом, социальное проектирование – это специфичес­кая созидательная деятельность по научно обоснованному опреде­лению вариантов развития социальных процессов и явлений, а так­же по целенаправленному изменению конкретных социальных институтов. Фактически проектировать означает заниматься пере­бором вариантов и схем будущего действия (выработкой механизма и форм реализации социального прогноза).

Объективные условия разработки проектов:

ориентация на конечный результат;

принцип минимума обязательств и концентрирование внима­ния на основной цели;

привлечение к выработке идей наибольшего числа творчес­ких, профессионально подготовленных специалистов;

анализ причин несоответствия в решении пос­тавленных задач;

оригинальность решений и эф­фективно организованная система поощрения инициатив;

научно обоснованное определение объектов социального проектирования (институтов, процессов и явлений).

Субъективные условия:

личность проектанта (умение грамотно и нестандартно мыслить, мастерство, заинтересованность и т.п.);

гибкость руководителя-организатора (или лица, принимаю­щего решения) в восприятии новаторских идей и решений.

Классифицировать объекты социального проектирования воз­можно через проекты по совершенствованию функций общественного развития в экономике, социально-полити­ческой и духовной жизни общества, а также через создание условий (про­ектов) для эффективной деятельности индивида в конкретной сфере общест­венной жизни (особенно – в трудовой деятельности человека).

Отметим, что социальное проектирование направлено на реше­ние проблем, охватывающих в комплексе все социальные аспекты жизни человека и различаемых лишь по уровням организации об­щественной жизни.

Виды проектирования.

А. Проектирование новых производств.

Для большинства новых производств основная социальная цель – создание стабильных и устойчивых трудовых коллективов, поэтому при их проектировании разрабатываются такие средс­тва, как: а) комплектование и закрепление рабочей силы; б) создание необходимых условий для труда и повышения профессиональной подготовки; в) ком­пенсирующие факторы, влияющие на трудовое поведение человека и его отно­шение к делу.

При этом важно соблюдение принципа комплексности в части:

состояния и уровня развития производительных сил (энергетических ресурсов, полезных ископаемых, коммуникаций);

наличия трудовых ресурсов и их специальной профессиональ­ной подготовки;

социальной и моральной заинтересованности людей, их мотивации;

неразрывности личных и общественных интересов и потребнос­тей людей (в жилье, культурно-бытовых учреждениях, предприятиях торговли и быта, в отдыхе, в детских дошкольных заведениях, школах и т.п.).

При проектировании новых производств большое значение при­обретает процесс социальной адаптации – информированности людей о характере предстоящей работы, об условиях жизни, труда в со­циальной организации.

Социальное проектирование новых производств включает в се­бя обеспечение условий трудовой деятельности по таким показате­лям, как: шум, загазованность, вибрация, освещенность, темпера­турный режим. Необходим учет требований технической и произ­водственной эстетики, вопросов повышения квалификации, удовлет­ворения культурных запросов, потребности людей в отдыхе.

В целом, социальное проектирование новых производств – это процесс подготовки, разработки и удовлетворения одного из вари­антов социальной организации будущей жизни работников и членов их семей в условиях вновь возникающих (или реорганизуемых) со­циальных институтов.