Готовый отчет по прохождению учебной практики сдается студентом руководителю практики в течение 27 февраля 2017 г.

Б2.В.01(У)

Министерство образования и науки Российской Федерации

Федеральное государственное бюджетное образовательное

учреждение высшего образования

«Кузбасский государственный технический университет им. Т.Ф. Горбачёва»

«Кафедра государственного и муниципального управления»

 

 

Утверждаю

 

Директор ИЭУ

___________Н.Н. Голофастова

«___»_________________2016г.

 

Рабочая программа дисциплины

«Учебная практика»

Направление подготовки 38.04.04 «Государственное и муниципальное управление»

 

Кемерово, 2016.

 

1. Цель и задачи учебной практики

Цель учебной практики:

- формирование первичных профессиональных умений и навыков, а также закрепление теоретических знаний и практическое знакомство с организацией по месту прохождения практики, ее возможностями с точки зрения специальности;

- приобретение студентами-магистрантами практических навыков и компетенций в сфере государственного и муниципального управления, необходимых для написания магистерской диссертации;

- выявление проблемы академического исследования и формирование плана-проспекта предполагаемой работы.

Основные задачи учебной практики:

– ознакомить обучающихся с содержанием основных работ, выполняемых в организации по месту прохождения практики по направлению обучения;

– научить обучающихся магистрантов проводить анализ организационной структуры организации (учреждения) и действующей системы государственного (муниципального) управления;

– ознакомить обучающихся с особенностями построения, состояния и функционирования управленческих процессов организации (учреждения);

– обеспечить, по возможности, участие обучающихся в конкретной управленческой деятельности или исследованиях;

– научить обучающихся приемам, способам и методам обработки, представления и интерпретации практических исследований в государственном (муниципальном) управлении.

В ходе прохождения учебной практики студент должен ознакомиться с деятельностью организации (учреждения и др.) , выбранной в качестве площадки для прохождения практики базой практики, изучить систему организации и управления, ее осо­бенности в зависимости от масштабов организации и видов деятельности, а также собрать материалы и докумен­ты, необходимые для подготовки отчета по практике.

 

 

Рекомендуемый план-график работ в период прохождения ознакомительной практики:

 

Этапы Содержание работ на каждом этапе ознакомительной практики Продолжительность этапа
Этап 1
  • знакомство с видами деятельности и общей характеристикой организации,
  • изучение официального сайта организации (учреждения и др.), истории её возникновения , ее миссии, внутреннего и внешнего имиджа организации;
  • инструктаж по технике безопасности, трудовому распорядку и условиям работы по месту прохождения практики;
  • изучение учредительных документов;
 1-2 дня
Этап 2
  • анализ микроокружения организации (партнёры, поставщики, потребители, конкуренты);
  • определение критических факторов макросреды,
  • анализ рынка услуг (муниципальных, государственных), характеристика типа конкуренции, присутствующей на рынке услуг;
· определение доли рынка услуг компании (организации, учреждения и др.) и перспектив развития; 		2-3 дня
Этап 3
  • определение типа организационной структуры организации, оценка соответствия структуры ее целям и масштабу деятельности;
  • интерпретация организационной структуры в соответствии с имеющейся классификацией типов организационных структур (линейно-функциональная, матричная, проектная и пр.);
  • сбор данных для определения количественных параметров организационной структуры;
 2-3 дня
Этап 4
  • описание внешних атрибутов и внутренних аспектов корпоративной культуры организации; интерпретация типа культуры в соответствии с изученными классификациями;
  • интервьюирование сотрудников с целью выявления неформальных групп в организации;
  • сопоставление провозглашаемых общекорпоративных ценностей с разделяемыми ценностями неформальных групп, выводы;
 2-3 дня
Этап 5
  • общая характеристика подразделения, в котором студент проходил практику (численность персонала и структура подразделения);
  • место данного подразделения в общей структуре организации и его роль в функционировании всего предприятия в целом;
  • характеристика и оценка системы мотивации сотрудников подразделения;
 2-3 дня
Этап 6
  • завершение формирования отчета по практике;
  • ознакомление руководства компании с отчетом.
 1-2 дня

 

Данный план работ носит рекомендательный характер. Возможно совмещение выполнения нескольких этапов практики.

 

Отчетность по практике

По окончании учебной практики студент представляет письменный отчет. Отчет по практике является основным документом, на основании которого студенту выставляется оценка за прохождение практики.

Отчет составляется в ходе прохождения практики по мере изучения и выполнения работ по настоящей программе. Отчет представляется в печатном виде, включает титульный лист, содержание и указатель схем, таблиц и документов, приведенных в приложениях. Требования к оформлению отчетов по практике совпадают с требованиями к курсовым работам.

Таблицы, схемы, плановая, учетная, отчетная и другая документация могут быть представлены как по мере изложения вопроса, так и в конце отчета (в виде приложений). Они обязательно должны быть пронумерованы, снабжены единообразными подписями и описаны в отчете (с какой целью прилагаются, как используются на практике).

Отчет должен носить аналитический характер. Все выводы и оценки, содержащиеся в отчете, должны быть аргументированы статистическими данными, нормативными документами, ссылками на беседы (интервью) студента с работниками компании, на его собственные наблюдения.

Важно отразить в отчете навыки практического применения изученных инструментов и моделей. При этом оценивается как количество использованных инструментов, так и глубина анализа с использованием того или иного инструмента.

Отчет должен быть подписан автором (титульный лист).

Рекомендуемый объем отчета – 8-10 страниц (но не более 20 страниц).

 

Внимание!

Готовый отчет по прохождению учебной практики сдается студентом руководителю практики в течение 27 февраля 2017 г.

  1. Защита отчета будет проходить:

А) 02 марта 2017 г. в 16-00 Ауд 0111

Б) 10 марта 2017 г. в 16-00 Ауд. 0111

.

 

Отчет о прохождении практики должен включать следующие

 

ОСНОВНЫЕ РАЗДЕЛЫ.

1. Общая характеристика организации, в которой студент проходил практику:

1.1. Полное и сокращенное наименование организации, учреждения и др.

1.2. Организационно-правовой статус (ООО, ОАО, МБОУ,…)

1.3. Год создания, краткая история возникновения и развития компании, организации, учреждения и др.

1.4. Наличие дочерних/родительских компаний, организации, учреждения и др. вхождение в состав группы, корпорации

1.5. Доступные сведения о структуре собственности (доля государства, если есть, наличие мажоритарных собственников и т.п.)

1.6. Сфера деятельности компании (организации, учреждения и др.)

 

2. Характеристика рынка, на котором работает компания:

2.1. Анализ микроокружения компании (потребители, поставщики, конкуренты и т.д.)

2.2. Тип рынка (олигополия, совершенной конкуренции и т.п.)

2.3. Емкость рынка и ее динамика

2.4. Позиции компании на рынке (монополист, лидер, …), сравнение с основными конкурентами

 

3. Характеристика персонала, структуры и организационной культуры:

3.1. Организационная структура (схема) и ее характеристика (линейно-функциональная, матричная, проектная).

3.2. Численность занятых, состав и краткая характеристика их должностных обязанностей

3.3. Характеристика организационной культуры компании, организации, учреждения и др. (с использованием рассмотренных в ходе обучения методик)

3.4. Анализ деятельности компании, организации, учреждения и др. с использованием одного или нескольких из изученных инструментов (7S и другие).