Категории:

Астрономия
Биология
География
Другие языки
Интернет
Информатика
История
Культура
Литература
Логика
Математика
Медицина
Механика
Охрана труда
Педагогика
Политика
Право
Психология
Религия
Риторика
Социология
Спорт
Строительство
Технология
Транспорт
Физика
Философия
Финансы
Химия
Экология
Экономика
Электроника

Бихевиористической школы управления

-классической школы управления

 

Разработка мотивационных теорий является достижением:

-школы научного управления

-школы науки управления

-школы человеческих отношений

Бихевиористической школы управления

-классической школы управления

 

Разработка моделей и методов принятия управленческих решений является достижением:

-школы научного управления

Школы науки управления

-школы человеческих отношений

-бихевиористической школы управления

-классической школы управления

 

Хоутторнские эксперименты положили основу для возникновения первоначально:

-школы научного управления

-школы науки управления

Школы человеческих отношений

-бихевиористической школы управления

-классической школы управления

 

Разработка принципов и функций управления является достижением:

-школы научного управления

-школы науки управления

-школы человеческих отношений

-бихевиористической школы управления

Классической школы управления

 

Идея отделения процесса выполнения трудовой деятельности от процесса ее обдумывания является достижением:

Школы научного управления

-школы науки управления

-школы человеческих отношений

-бихевиористической школы управления

-классической школы управления

 

Идея нормирования трудовой деятельности, основанного на хронометраже рабочих операций принадлежит основам:

Школы научного управления

-школы науки управления

-школы человеческих отношений

-бихевиористической школы управления

-классической школы управления

 

Идея прогрессивного премирования труда рабочих принадлежит представителям:

Школы научного управления

-школы науки управления

-школы человеческих отношений

-бихевиористической школы управления

-классической школы управления

 

Ф. Герцберг является представителем:

-школы научного управления

-школы науки управления

-школы человеческих отношений

Бихевиористической школы управления

-классической школы управления

 

Л. Урвик, Д. Муни являются представителями:

-школы научного управления

-школы науки управления

-школы человеческих отношений

-бихевиористической школы управления

Классической школы управления

 

Э. Мэйо является основателем:

-школы научного управления

-школы науки управления

Школы человеческих отношений

-бихевиористической школы управления

-классической школы управления

 

Г. Эмерсон является представителем:

Школы научного управления

-школы науки управления

-школы человеческих отношений

-бихевиористической школы управления

-классической школы управления

 

М. Вебер является представителем:

-школы научного управления

-школы науки управления

-школы человеческих отношений

-бихевиористской школы управления

Классической школы управления

 

М.П. Фоллетт является представительницей:

-школы научного управления

-школы науки управления

Школы человеческих отношений

-бихевиористической школы управления

-классической школы управления

 

Супруги Ф. и Л. Гилбрет являются представителями:

Школы научного управления

-школы науки управления

-школы человеческих отношений

-бихевиористической школы управления

-классической школы управления

 

Управленческий подход, ориентирующийся на учете социальных психологических, поведенческих особенностей называется:

-бюрократическим

-рационалистическим

-системным

Бихевиористическим

-ситуационным

 

Кто из ниже перечисленных ученых основывался на технократическом подходе к управлению (выбрать 3 фамилии)?

Тейлоp

-Геpцбеpг

-Мэйо

Эмерсон

-Адамс

Гилбpет

-Вpум

-Фоллет

-Маслоу

 

Утверждение, что люди рациональны и заинтересованы, прежде всего, в материальном вознаграждении за свою работу характерно для … управленческой теории (Вставить нужное):

Рационалистической

-классической

-«человеческих отношений»

-поведенческой

-системной

 

Принцип …, сформулированный Анри Файолем, говорит о том, что каждый должен получать распоряжения только от одного начальника. (Вставить нужное):

-иерархической цепочки