ДОГОВОР №_____________
О сотрудничестве и проведении практики студентов Уфимского филиала ФГБОУ ВПО «Московский государственный гуманитарный университет имени М.А. Шолохова» в учреждениях, организациях
г. Уфа «__» ________ 20__г.
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Московский государственный гуманитарный университет имени М.А. Шолохова», в лице директора Уфимского филиала Бабенко Василия Яковлевича, действующего на основании доверенности, именуемый в дальнейшем Филиал, с одной стороны, и _________________________________________________________________________, в лице _______________________________________________________________________, действующего на основании ________________________________, именуемое в дальнейшем Учреждение, с другой стороны, вместе именуемые «Стороны», заключили настоящий договор о нижеследующем:
1. Предмет договора:
1.1. Предметом настоящего договора является сотрудничество Сторон, направленное на обеспечение переподготовки и повышения квалификации специалистов Учреждения, прохождение практики студентами Филиала и трудоустройство выпускников Филиала.
2. Права и обязанности сторон:
2.1. Учреждение обязуется:
- Предоставить Филиалу в соответствии с прилагаемым календарным планом места для проведения практики студентов.
- Обеспечить студентам условия безопасной работы на каждом рабочем месте. Проводить обязательные инструктажи по охране труда: вводный и на рабочем месте с оформлением установленной документации; в необходимых случаях проводить обучение студентов-практикантов безопасным методам работы.
- Расследовать и учитывать несчастные случаи, если они произойдут со студентами в период практики на предприятиях, в учреждениях, организации, в соответствии с Положением о расследовании и учете несчастных случаев на производстве.
- Создать необходимые условия для выполнения студентами программы практики. Не допускать использования студентов-практикантов на должностях, не предусмотренных программой практики и не имеющих отношения к специальности студентов.
- Назначить квалифицированных специалистов для руководства практикой в подразделениях Учреждения.
- Предоставить студентам-практикантам и преподавателям Филиала – руководителям практики возможность пользоваться кабинетами, мастерскими, библиотекой, в подразделениях Учреждения, необходимых для успешного освоения студентами программы практики и выполнения ими индивидуальных заданий.
2.1.1. Учреждение имеет право:
- Сообщать в Филиал о всех случаях нарушения студентами-практикантами трудовой дисциплины и правил внутреннего трудового распорядка.
- При необходимости по окончании практики дать характеристику о работе каждого студента-практиканта и качестве подготовленного им отчета, и утвердить подготовленный им отчет.
- Предоставлять заявку Филиалу на подготовку специалистов высшей и средней квалификации, в т.ч. ежегодно уточнять данные о потребности Учреждения в подготовке кадров.
- При наличии вакантных мест предоставлять уточненную информацию о вакантных должностях и условиях работы не менее чем за 3 месяца до окончания студентами обучения в университете.
- По мере необходимости направлять работников Учреждения на профессиональную переподготовку и повышение квалификации на проводимые Филиалом курсы.
2.2. Филиал обязуется:
- За один месяц до начала практики предоставить Учреждению для согласования программу практики и календарные графики прохождения практики.
- Предоставить Учреждению список студентов, направляемых на практику, не позднее чем за неделю до начала практики.
- Направлять в Учреждение студентов в сроки, предусмотренные планом проведения практики.
- Выделить в качестве руководителей наиболее квалифицированных преподавателей Филиала.
- Обеспечить проверку и контроль за качественным проведением инструктажей по охране труда.
- Обеспечить соблюдение студентами трудовой дисциплины и правил внутреннего трудового распорядка, обязательных для работников данного Учреждения.
- Оказать работникам Учреждения – руководителям практики студентов, методическую помощь в организации и проведении практики.
- Расследовать и учитывать несчастные случаи, если они произойдут со студентами в период практики на предприятии, в учреждении, организации, в соответствии с Положением о расследовании и учете несчастных случаев на производстве.
- Подготовить специалистов для Учреждения в соответствии с требованиями Государственных образовательных стандартов высшего, среднего профессионального образования.
- Согласовывать с Учреждением перечень структурных подразделений для использования в качестве практики студентов Филиала.
2.2.1. Филиал имеет право:
- . При наличии вакантных мест у Учреждения, совместно согласовывать количество выпускников, направляемых на работу, подготовить рекомендательные письма на выпускников университета, при необходимости организовать проведение собеседования между Учреждением и выпускниками.
- При необходимости, по заявке Учреждения, организовать курсы переподготовки, повышения квалификации для работников Учреждения.