Порядок выполнения курсовой работы. Методические указания по выполнению курсовых работ

М Е Н Е Д Ж М Е Н Т

Методические указания по выполнению курсовых работ

 

Санкт-Петербург

УДК 65.01(075.8)

Маслов В.И.

Менеджмент. Методические указания по выполнению курсовых работ. СПб. НП «Стратегия будущего», 2009. 41 с.

Методические указания соответствуют Государственному образовательному стандарту федеральной дисциплины ОПД.06 «Менеджмент» по направлению подготовки специалистов по специальности 080111.65 (061500) – Маркетинг, и ОПД.02 «Менеджмент» по направлению подготовки специалистов по специальности 080109.65 (060500) – Бухгалтерский учет, анализ и аудит.

Методические указания предназначены для разработки и написания студентами факультета экономики и менеджмента стандарта предприятия (СТП) «Положение об организационной структуре предприятия».

Выполнение курсовой работы поможет студенту правильно ориентироваться в области организации управления и планирования производства.

 

 

Печатается по решению редакционно-издательского совета Санкт-Петербургского государственного политехнического университета.

 

  Ó В.И. Маслов, 2009  
    ÓСанкт-Петербургский государственный политехни-ческий университет, 2009

СОДЕРЖАНИЕ

 

 

1 Методические указания к курсовой работе ...................................... 6

1.1 Введение ...........................................................................................6

1.2 Содержание курсовой работы ........................................................ 6

2 Рекомендации по выполнению курсовой работы ............................ 7

3 Защита курсовой работы ................................................................. 10

4 Общие указания о порядке оформления курсовой работы .......... 10

Приложение А. Титульный лист ......................................................... 18

Приложение Б. Реферат ..................................................................... 19

Приложение В. Общие замечания при оформлении текста СТП ... 20

Приложение Г. Пример стандарта предприятия (СТП).................... 23

 

 


МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯ К КУРСОВОЙ РАБОТЕ

на тему: «Разработка и написание стандарта предприятия (СТП) «Положение об организационной структуре предприятия»

ВВЕДЕНИЕ

Курсовая работа направлена на закрепление теоретических знаний в области проектирования организации с тем, чтобы на конкретном примере действующей организации самостоятельно пройти все этапы разработки структуры организации: горизонтальное и вертикальное разделение производственно-хозяйственной деятельности и составление функциональных обязанностей служб и подразделений, а также служебных обязанностей конкретных должностных лиц.

Объем работы – не менее 20 страниц формата А4, оформленных согласно общим указаниям о порядке оформления курсовых проектов, а также в соответствии с ГОСТ 2.105-95 Единая система конструкторской документации. Общие требования к текстовым документам и ГОСТ Р 1.4 – 93 ГСС РФ. Стандарты предприятия. Основные положения (некоторые выдержки приведены в Приложении В).

В течение первой недели между первым и вторым занятием студенты должны выбрать объект исследования, которым является конкретное предприятие. В качестве таких объектов могут быть:

- место работы студентов;

- место работы родителей, родственников или друзей;

- информация о деятельности предприятия, размещенная в Интернете;

- информация, полученная в результате непосредственного посещения предприятия и бесед с представителями руководства.

Для большого предприятия достаточно ограничиться рассмотрением организационной структуры не ниже уровня заместителей генерального директора, для средних и малых предприятий – все иерархические уровни.

 

СОДЕРЖАНИЕ КУРСОВОЙ РАБОТЫ

1 Введение.

2 Основная часть.

3 Заключение.

4 Приложения (если необходимо).

5 Список использованных источников.

 

РЕКОМЕНДАЦИИ ПО ВЫПОЛНЕНИЮ

КУРСОВОЙ РАБОТЫ

 

Порядок выполнения курсовой работы

1) Выбор конкретного предприятия и детальное описание его деятельности.

2) Составление миссии предприятия.

3) Разработка организационной структуры предприятия (блок-схема).

4) Описание целей и функций отдельных подразделений.

5) Разработка должностных инструкций руководителя подразделения.

6) Составление остальных разделов СТП.

7) Подготовка и оформление окончательного варианта к подписанию.