Права и обязанности студентов-практикантов
1.3.1. Студент-практикант имеет право:
1. Получать необходимую информацию об организации психологической службы в посещаемых организациях.
2. Обращаться к администрации предприятия, руководителю практики по всем вопросам, возникшим в процессе прохождения практики, вносить предложения по совершенствованию организации и содержания практики.
3. Пользоваться необходимой учебно-методической литературой, пособиями, оборудованием, имеющимся в кабинетах, в библиотеке НОУ ВПО СУГТИ.
4. Защищать свои профессиональные взгляды и позицию.
1.3.2. Студент-практикант обязан:
1. Полностью выполнять задания, предусмотренные программой практики.
2. Подчиняться действующим на предприятии, в учреждении, организации правилам внутреннего распорядка.
3. Изучить и строго соблюдать правила охраны труда, техники безопасности и производственной санитарии.
4. Нести ответственность за выполняемую работу и ее результаты наравне со штатными сотрудниками.
5. Выполнять распоряжения руководителя практики.
6. Проявлять организованность, дисциплинированность, педагогический такт и этику поведения.
7. Вести отчетную документацию в установленной кафедрой форме и своевременно предоставлять ее на аттестацию руководителю практики.
8. Участвовать на установочной и итоговой конференциях.
Руководство практикой
Руководство практикой студентов осуществляется руководителем практики из числа преподавателей кафедры психологии и педагогики НОУ ВПО СУГТИ.
Руководитель практики:
- осуществляет контроль за соблюдением сроков прохождения практики и ее содержанием в соответствии с ФГОС;
- определяет места прохождения практики;
- устанавливает связь с руководителями организаций и согласовывает с ними сроки проведения практики;
- организует установочную конференцию;
- несет ответственность за соблюдение студентами правил техники безопасности;
- осуществляет контроль за привлечением студентов в период практики только к санкционированной деятельности;
- осуществляет методическое руководство и контроль за деятельностью всех лиц, участвующих в организации и проведении практики;
- контролирует ведение документации по практике;
- руководит итоговой конференцией практики;
- готовит аналитические документы по итогам практики и составляет отчет о практике, представляет его заведующему кафедрой.
Итоговый контроль
По окончании практики студент должен сдать следующие отчетные документы:
1. Дневник по практике. Бланки дневника и отчета выдаются руководителем практики от института в электронном виде.
В дневнике должны быть представлены ежедневные записи студента о проделанной работе.
2. Отчет по практике. Отчет об учебно-ознакомительной практике отражает результаты практики и качество ее прохождения, а также включает в себя следующие элементы:
1) Цели и задачи практики.
2) Список баз практики – организаций, где студент проходил учебно-ознакомительную практику. Прохождение практики в каждой организации должно быть заверено печатью и подписью ответственного лица.
3) Обзор каждой организации по следующим параметрам: наименование, миссия, категории клиентов, должностные обязанности психолога.
Миссия организации — это предназначение и смысл существования организации для ее собственников и сотрудников, покупателей и деловых партнеров, среды обитания и общества в целом. В миссии проявляется отличие организации от ей подобных, и это отличие затем формируется и реализуется в стратегии ее функционирования и развития.
В миссии должны быть отражены следующие характеристики организации:
· целевые ориентиры, т.е. то, на что направлена деятельность организации и к чему она стремится в своей долгосрочной перспективе;
· сфера деятельности и рынок, на котором организация осуществляет реализацию своего продукта;
· философия организации, выраженная в принятых ею ценностях и верованиях.
3.Реферат, представляющий собой анализ занятий, проводимых психологом, в какой-то одной из организаций, с точки зрения их цели и форм работы.