Для якої моделі організації менеджменту характерні неспеціалізована діяльність, неформальні, тонкі механізми контролю?
• Японської
• Західноєвропейської
• Американської
• Східноазійської
203. Назвіть основні школи (теорії) менеджменту:
• Класична, людських відносин, емпірична, соціальних систем, сучасна
• Організація системи управління, методи управління, культура управління, техніка в управлінні
• Класична, соціально-психологічна, системна
• Американська, японська, західноєвропейська
• Назвіть один із принципів управління:
• Облік і контроль
• Єдність профілактики і лікування
• Наступність
• Інертність людських відносин
• Назвіть один із етапів алгоритму застосування системного підходу:
• Визначення мети і завдань управління
• Визначення аспекту управління
• Визначення принципів управління
• Визначення законів управління
206. Системно-історичний аспект вирішується шляхом визначення:
• Перспективи розвитку системи на підставі аналізу динаміки її розвитку
• Складу та внутрішньої взаємодії структурних підрозділів
• Взаємодії цієї системи із зовнішніми по відношенню до неї
• Внесення у систему ззовні нової інформації, яка втримує її як одне ціле
207. Назвіть четверту фазу процесу управління:
• Контроль
• Організація системи для виконання рішення; регулювання системи
• Збір, обробка, аналіз інформації, прийняття рішення; моделювання системи в рішенні
• Планування реалізації рішення
• Який вид контролю в управлінні здійснюється на етапі прийняття рішення з метою попередження його неправильних наслідків?
• Попередній
• Спрямовуючий
• Фільтруючий
4. Кінцевий
209. Діяльність керівного, організаційно-правового та адміністративного характеру із організації та реалізації цілеспрямованих впливів керуючого суб'єкта на керований об'єкт, які забезпечують найбільш раціональне й ефективне функціонування системи - це:
• Управління
• Лідерство
• Керівництво
• Менеджмент
Для якої моделі організації менеджменту характерні короткотерміновий найм на роботу, швидка оцінка кадрів і просування по службі?
• Американської
• Японської
• Західноєвропейської
4. Східноазійської
211. Назвіть напрямки теорій менеджменту:
• Класичний, соціально-психологічний, системний
• Організація системи управління, методи управління, культура управління, техніка в управлінні
• Класичний, людських відносин, емпіричний, соціальних систем, сучасний
• Американський, японський, західноєвропейський
212. Назвіть один із принципів управління:
• Наступність
• Єдність профілактики і лікування
• Стимулювання (мотивація) праці
• Інертність людських відносин
• Що з переліченого відноситься до комплексу проблем науки управління:
• Стимулювання праці
• Культура управління
• Системність і плановість
• Облік та контроль
• Системно-комунікаційний аспект вирішується шляхом визначення:
1. Зовнішніх взаємозв’язків системи
2. Складу та внутрішньої взаємодії структурних підрозділів
3. Заходів, спрямованих на підтримку функціонування системи як єдиного цілого зараз та розвитку її у майбутньому
4. Функціонування системи в минулому, в теперішній час та перспектив її розвитку у майбутньому
215. Назвіть першу фазу процесу управління:
• Збір, обробка, аналіз інформації, прийняття рішення; моделювання системи в рішенні
• Контроль
• Організація системи для виконання рішення; регулювання системи
• Планування реалізації рішення
Який вид контролю в управлінні базується на аналізі за оціночними показниками досягнутих кінцевих результатів?
• Кінцевий
• Спрямовуючий
• Фільтруючий
• Попередній
217. Управлінська діяльність посадових осіб, яка полягає у націленні і спрямуванні роботи установи та включає в себе прийняття рішення, планування, організацію і контроль виконання рішення з використанням різних способів впливу на підлеглих - це:
• Керівництво
• Лідерство
• Менеджмент
• Управління