Учебно-методическое обеспечение самостоятельной работы студента на практике

ПРОГРАММА И МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯ

ПО ПРОХОЖДЕНИЮ

УЧЕБНОЙ ПРАКТИКИ ДЛЯ СТУДЕНТОВ

ПРОЕКТ

 

Направление подготовки 080100 Экономика

 

Профиль подготовки «Экономика труда»

 

Квалификация (степень) выпускника – Бакалавр

 

Санкт-Петербург

 

Виды работ и трудоемкость учебной практики

 

Общая трудоемкость летней учебной практики составляет 3 зачетные единицы, продолжительность - 2 недели.

 

Мероприятия учебной практики

№ п/п	Мероприятия по этапам практики	Виды работ, выполняемых на практике и трудоемкость (в часах)	Формы текущего контроля
Работа студента в СПбГЭУ	Самостоятельная работа студента
1. Подготовительный этап
	Проведение организаци-онного собрания перед выходом на практику			-
	Формулирование заданий на практику для студентов			Собеседование
2. Исследовательский этап
	Ознакомление со структурой и содержанием нормативно-правовых документов, регулирующих финансово-хозяйственную деятельность организации			Собеседование
	Знакомство с основными источниками информации о состоянии занятости, социальной защиты населения в регионах РФ			Проверка знаний
	Сбор, анализ и оформление данных о состоянии занятости и социальной защиты населения в регионах РФ			Проверка навыков
	Определение основных источников информации, содержащих финансовую отчетность организаций по вопросам организации труда			Проверка знаний
	Сбор, анализ и оформление данных в области экономики и управления трудом в отдельных организациях			Проверка навыков
	Систематизация полученных данных, подготовка выводов			Проверка навыков
3. Заключительный этап
	Подготовка отчета по результатам прохождения практики			Собеседование
	Защита результатов практики перед аудиторией, Представление отчета по практике			Зачет по практике
Всего: 108 часов

Содержание учебной практики

 

Учебная практика начинается после сдачи студентом всех зачетов и экзаменов в весеннем семестре 3 курса обучения. Перед выходом на практику на кафедре для всех студентов проводится организационное собрание, на котором определяются цели и задачи практики, описывается ее содержание и намечается перечень работ и задач, которые студент должен выполнить при прохождении практики.

Сразу после собрания каждый студент проходит собеседование со своим руководителем практики, на котором оформляется индивидуальное задание, определяются объекты исследования (индивидуально для каждого студента) и сроки представления руководителю промежуточных и конечных результатов.

При прохождении практики при кафедре экономики труда все задания, которые должен выполнить студент, делятся на три группы:

1. Анализ нормативно-правовой базы, регулирующей социально-трудовые отношения;

2. Анализ состояния занятости и защиты населения в регионе РФ;

3. Анализ деятельности определенного предприятия РФ в области организации труда.

 

Учебно-методическое обеспечение самостоятельной работы студента на практике

Каждый студент, проходящий учебную практику, должен выполнить три задания в соответствии с выданным ему индивидуальным заданием на практику.

Содержание заданий формулируется одинаково для всех студентов, однако, объекты для исследования у всех разные.

При выполнении первого задания студент должен, изучив, указанный ему законодательный или нормативный документ в области социально-трудовых отношений, кратко изложить его структуру и содержание. При этом следует обратить внимание на:

· сферу применения данного документа;

· перечень видов деятельности, попадающих под его регулирование;

· существенность регулирующих норм с точки зрения контроля над рисками деятельности организации, обеспечения стабильности социально-трудовой системы, защиты интересов участников рынка труда;

· возможные последствия невыполнения содержащихся в документе норм, правил, алгоритмов и предписаний.

Также следует определить необходимость и обоснованность применения данного документа в современных условиях, проанализировать методы, приемы и инструменты, обеспечивающие выполнение регулирующих норм и требований, и сделать выводы о важности и значимости данного документа в системе социально-экономического регулирования.

Объем ответа – 3-4 стр.

Выполнение второго задания предполагает проведение анализа развития и современного состояния занятости и защиты населения в определенном регионе РФ (регион определяется руководителем). Для проведения анализа используются такие информационные источники, как:

Периодические издания:

Журналы:

- Менеджмент в России и за рубежом

- Human Resource Management (USA)

- Российский демографический журнал

- Миграция

- Социальная защита

- Социальное партнерство

- Человек и труд

- Трудовой мир

- Профессиональный потенциал

- Известия Академии труда и занятости

- Консультант директора

- Служба кадров

Газеты:

- Российская газета

- Социальная политика

- Труд

 

Также целесообразно использовать материалы Интернет-ресурсов:

- www.info.gks.ru (сайт Роскомстата)

- www.gov.ru (сайт Правительства РФ)

- www.ilo.ru (сайт МОТ)

- www.sclaha.ru/cgi-bin/regbase.pb (Россия в цифрах)

- www.gks.ru (Федеральная служба государственной статистики)

 

В процессе выполнения данного задания необходимо проанализировать такие показатели, как:

· общее количество организаций определенной отрасли в регионе, динамика количества новых организаций данной отрасли, а также обанкротившихся организаций;

· доля «местных» организаций данной отрасли в регионе;

· структура организации с точки зрения организационно-правовых форм и принадлежности капитала, структура кадров предприятия, анализ должностных (функциональных) обязанностей работников;

· распределение организаций определенной отрасли по региону, количество организаций (филиалов, отделений) на 1000 жителей;

· уровень занятости, безработицы, экономически активного и неактивного населения в регионе.

По результатам анализа необходимо сделать вывод о степени развития исследуемого студентом сектора экономики в соответствующем регионе.

Объем ответа – 4-5 стр.

В рамках третьего задания студент должен провести анализ деятельности организации в области экономики и управления трудом, использовав для этого такие показатели, как:

· объем и динамика прибыли, валовой выручки, валового дохода, основных видов доходов и расходов, анализ показателей эффективности;

· анализ использования рабочего времени и нормирования труда;

· анализ выполнения плана по численности и составу работников;

· анализ движения кадров;

· анализ использования фонда заработной платы;

· количество клиентов, структура (физические лица/юридические лица), динамика.

Также необходимо обратить внимание на организационно-правовую форму предприятия, состав акционеров, виды лицензий организации.

При анализе деятельности организации следует учитывать его миссию и задачи, стратегию развития, разнообразие предлагаемых продуктов и услуг, специфические особенности деятельности и развития и т.д.

По результатам анализа необходимо сделать вывод об эффективности деятельности организации и ее конкурентных позициях на рынке товаров и услуг.

Объем ответа – 3-5 стр.

В ответах на второе и третье задание следует использовать иллюстративный материал – таблицы, графики, диаграммы и т.д., составленные студентом самостоятельно.

В процессе подготовки ответов на выданные ему задания, студент может консультироваться с руководителем в установленном режиме.

 

Формы промежуточной аттестации (по итогам учебной практики)

Формой контроля по результатам учебной практики является зачет.

Для получения зачета студент должен защитить результаты прохождения практики перед руководителем и другими студентами, проходившими практику.

Для проведения защиты руководителем практики назначается установленное время, в которое студент должен явиться в СПбГЭУ и соответствующим образом представить результаты своей практики. Для представления студент готовит краткое (5-7 мин.) выступление и мультимедийную презентацию, которая иллюстрирует полученные результаты. После своего выступления студент сдает руководителю отчет по практике.

Отчет по учебной практике содержит результаты, полученные студентом при выполнении трех заданий, выданных руководителем.

Отчет выполняется в печатном виде. Формат страницы А4 (21х29,7), поля страницы: верхнее и нижнее – 2,0 см., левое – 3,0 см, правое - 1,5 см. Шрифт Times New Roman, размер шрифта - 14 пт., сноски – 12 пт., межстрочный интервал полуторный, выравнивание по ширине, автоматическая расстановка переносов, расстояние основного текста до колонцифр - 1,25 см.

Примерный объем отчета – 13-17 стр.

Структура отчета:

1. Титульный лист.

2. Содержание (три части).

3. Краткое изложение первого задания.

4. Результаты второго задания.

5. Результаты третьего задания.

6. Список использованной литературы и Интернет-источников.

Все листы отчета должны быть помещены в папку и скреплены скоросшивателем.

Время проведения зачета по учебной практике – первые две недели сентября нового учебного года (4 курс).

Результаты проведения зачета проставляются в зачетной ведомости.