Список использованных источников. 5.10.1 В конце текста приводится список использованной литературы, нормативной, нормативно-технической и другой документации

5.10.1 В конце текста приводится список использованной литературы, нормативной, нормативно-технической и другой документации, использованной для характеристики и обоснования исследуемых в работе вопросов.

5.10.2 Литература записывается и нумеруется в порядке ее упоминания в тексте согласно СТП 101-02.

Ссылки на литературные источники приводятся в тексте и косых скобах в порядке их перечисления по списку источников, например, /3/, /18/.

Приложения

Часть материала курсовой работы допускается помещать в приложениях. Приложения формируются с целью соблюдения объема курсовой работы. При этом в основном тексте следует оставлять только тот графический материал, который позволяет непосредственно отобразить сущность и раскрыть содержание излагаемой темы. Материал же, являющийся иллюстрацией к теме, целесообразно выносить в приложение. Это могут быть различного рода ситуации, подробные таблицы, доказательства, варианты схем организационной структуры управления, инструкции, набор отчетных документов предприятия за исследуемый в работе интервал времени, подробные описания различных формул и т.д. Объем приложений, как правило, не ограничивается.

В приложении студенты должны представить матрицу основных понятий и источников подтверждения с указанием страниц. В этой матрице в наглядной форме отражаются определения основных понятий и использованные источники литературы (см. приложение У).

В приложении может быть также представлена логическая схема исследования проблемы, построение которой должно исходить из формулировки цели исследования. Схема должна отразить пошаговую реализацию поставленной цели. При этом необходимо увязать поставленные задачи, методы и пути их решения, а также полученные результаты.

Каждое приложение должно начинаться с нового листа с указанием наверху справа страницы слова «Приложение» и его обозначения». Приложение должно иметь заголовок, который записывают симметрично относительно текста с прописной буквы отдельной строкой.

Приложения обозначают прописными буквами русского алфавита, начиная с А, за исключением Ё, 3, И, О, Ч, Ь, Ы, Ъ.

Пример –

Приложение В


Если в тексте КР одно приложение, то оно обозначается «Приложение

А». Приложение располагают в порядке ссылок на них в тексте.

Темы курсовых работ «Производственный менеджмент»

1. ТЕМАТИКА КУРСОВЫХ РАБОТ

1. Эволюция научной мысли в сфере производственного менеджмента.

2. Предприятие отрасли (производство) как хозяйствующий субъект экономики.

3. Система целей и задач производственного менеджмента.

4. Целевые установки и формирование стратегии развития предприятия отрасли.

5. Производственная организация как система управления.

6. Внешняя среда и ее влияние на производственную организацию.

7. Внутренняя среда производственной организации.

8. Функции производственного менеджмента, их взаимосвязь и динамизм.

9. Планирование как функция производственного менеджмента.

10. Процесс стратегического планирования на производственном предприятии.

11. Организационная структура управления производственным предприятием.

12. Особенности разработки бизнес-планов на производственном предприятии.

13. Производство и поставка промышленной продукции.

14. Производственные ресурсы промышленного предприятия и эффективность их использования.

15. Состав и формирование кадрового потенциала производственного предприятия.

16. производительность труда как главный фактор эффективности производства ( по отраслям).

17. Факторы и резервы роста производительности труда на промышленном предприятии.

18. Основной капитал промышленного предприятия и пути улучшения его использования.

19. Оборотный капитал промышленного предприятия и пути ускорения его оборачиваемости.

20. Инновационная деятельность промышленного предприятия в современных условиях.

21. Подготовка инвестиционных решений по капиталовложениям.

22. Планирование технического развития промышленного предприятия.

23. Система управления качеством промышленной продукции.

24. Совершенствование системы оплаты труда в промышленности в современных условиях.

25. Особенности производственного менеджмента в условиях антикризисного управления.

 

 

ВОПРОСЫ К ЭКЗАМЕНУ

 

 

  1. Управленческий труд и его специфика.
  2. Научность, опыт и искусство управления: характер взаимодействия, соотношения и сочетания.
  3. Системные основы менеджмента предприятий.
  4. Анализ и построение внутренней среды организации.
  5. Анализ внешней среды организации.
  6. Функции и процесс управления предприятием.
  7. Процессы дифференциации и интеграции в системе менеджмента.
  8. Природа и классификация функций управления.
  9. Планирование в системе менеджмента: меры, методология и органи-зация.
  10. Мотивация деятельности персонала в менеджменте.
  11. Моральное и материальное стимулирование.
  12. Результативность мотивации.
  13. Организация системы мотивации в организации.
  14. Назначение, формы и границы контроля в системе менеджмента.
  15. Стратегический контроль.
  16. Управленческие информационные системы в стратегическом контроле.
  17. Организационный контроль.
  18. Формирование организационной структуры управления предприятием.
  19. Взаимосвязь процесса управления и структуры управления.
  20. Совершенствование организационной структуры управления.
  21. Типология структуры управления.
  22. Соответствие структуры нормам управляемости.
  23. Система методов управления в условиях рынка.
  24. Экономические методы управления предприятием в условиях рыночной экономики.
  25. Методы планирования и регулирования деятельности предприятия.
  26. Социально-психологические методы в системе управления предприятием.
  27. Социально-психологические методы в системе управления предприятием.
  28. Системный анализ и проектирование целей и задач управления предприятием.
  29. Влияние рыночных отношений на формирование целей организации.
  30. Функции и методы менеджмента: различие, связь и реальность.
  31. Целеполагание в системе менеджмента.
  32. Программно-целевое управление: основные черты и особенности.
  33. Ситуационный подход в управлении организацией.
  34. Информация в системе управления.
  35. Информационные технологии менеджмента.
  36. Совершенствование документационного обеспечения на предприятии.
  37. Унифицирование документационного обеспечения системы.
  38. Коммуникации и развитие организации.
  39. Методологические основы менеджмента.
  40. Управленческое решение как основа эффективного менеджмента.
  41. Конечный продукт в системе менеджмента.
  42. Сущность управленческого решения.
  43. Процедура подготовки и принятия управленческих решений, правила построения, конкретные схемы решений.
  44. Методы оптимизации управленческих решений.
  45. Система принятия решений и ее организационное обеспечение.
  46. Роль менеджера в подготовке и принятии решений.
  47. Качество управленческих решений.
  48. Диверсификация менеджмента в рыночных условиях.
  49. Роль административного менеджмента в рыночных условиях.
  50. Особенности корпоративного менеджмента.
  51. Финансово-промышленная группа (ФПГ): особенности создания и управления.
  52. Стратегия и тактика менеджмента: социальное, экономическое и организационное развитие.
  53. Стиль менеджмента: условия формирования и факторы развития.
  54. Анализ качества работы в менеджменте.
  55. Информационные параметры качества управления.
  56. Система работы с персоналом управления.
  57. Система найма персонала и ее эффективность.
  58. Профессионализация управления.
  59. Менеджмент: в условиях риска.
  60. Диагностика кризисных ситуаций и состояния банкротства.
  61. Управление кризисными ситуациями на предприятии.
  62. Антикризисное управление: требования к системе, механизму и процессу управления.
  63. Потенциал фирмы в изменяющейся социально-экономической среде.
  64. Исследование, анализ и выбор антикризисных стратегий управления предприятием.
  65. Показатели эффективности управления организациями.
  66. Сущность и содержание труда в аппарате управления.
  67. Регламентация управленческой деятельности.

Стиль управления, этика и организация труда предпринимателя