Назвіть та дайте коротку характеристику основних джерел інформації про зайнятість та трудові відносини

До основних джерел інформації про зайнятість та соціально-трудові відно-

сини належать:

• вибіркові обстеження домогосподарств; • переписи населення;

• адміністративна статистика; • вибіркові обстеження та перепис підприємств;

• соціологічні дослідження.

Адміністративна статистика — це стандартизовані дані статистичної звіт-

ності підприємств і організацій, державної служби зайнятості та інших

суб’єктів економічної діяльності, органів державного управління. Основними

перевагами даного джерела інформації є: порівняна дешевизна; постійність ін-

формації, яка дозволяє стежити за тривалістю та динамікою процесів з початку

їх обліку; можливість одержання інформації за конкретними групами сукупнос-

ті без похибки у вибірці. Але даному способу одержання інформації притаманні

й певні недоліки, а саме: охоплення зареєстрованого контингенту тільки форма-

льно, відповідно до прийнятих правил; залежність від змін у правилах реєстра-

ції (законодавства, правил виплати допомоги тощо); неможливість одержати

комплексну інформацію щодо індивідуального об’єкта.

Вибіркові обстеження домогосподарств — це дослідження у вигляді опиту-

вання з високою мірою регулярності — раз на рік, на півроку чи на квартал. Ці

обстеження дають змогу одержати інформацію про всю робочу силу, її структу-

ру, здійснити одночасне, загальне та взаємовиключне вимірювання кількості

зайнятих, безробітних, економічно неактивного населення, одержати достовірні

дані про рівень життя. Багато з міжнародних стандартів та класифікацій можуть

бути застосовані лише за умов регулярного здійснення вибіркового обстеження

домогосподарств.

Даний спосіб одержання інформації має такі переваги: визначення статусу

зайнятості відповідає чинним міжнародним стандартам та визначенням; обсте-

ження дає інформацію про весь контингент, що вивчається; результати дослі-

джень різних періодів є порівнянними між собою; надається велика кількість

додаткової інформації; одержується комплексна інформація щодо індивідуаль-

ного об’єкта, що дозволяє досліджувати взаємозв’язки різних характеристик;

дане дослідження може здійснюватись незалежно від інших, не потребує адап-

тації до наявних статистичних систем чи їх зміни.

До недоліків вибіркових обстежень домогосподарств належать такі: викори-

стання вибірки мало підходить для аналізу даних на окремій місцевості, оскіль-

ки з розбиванням вибірки підвищується її похибка; необхідність вкладення ве-

ликих коштів та зусиль призводить до здійснення даного дослідження не

частіше ніж раз на квартал, а адміністративні джерела здатні давати більш опе-

ративні дані; непостійність вибірки ускладнює одержання даних за тривалий

період спостереження.

Дуже важливим джерелом інформації є переписи населення, котрі мають де-

що спільне з попереднім способом збору іформації. Головна ж відмінність між

ними полягає у масштабах обстеження, тобто в повному охопленні досліджува-

ної сукупності населення під час перепису, на відміну від вибіркових дослі-

джень домогосподарств. Дане джерело інформації дає змогу одержати всеосяж-

ну інформацію про населення, що вимагає обмеженості переліку питань з при-

воду кожного конкретного аспекту дослідження населення.

Однією з головних переваг інформації перепису є

можливість її регіонального та міжрегіонального аналізу. Найповніше охоплен-

ня населення дозволяє одержати повну, без похибок, інформацію за всіма тери-

торіально-адміністративними одиницями. Переписи також мають важливе ме-

тодологічне значення.

Вибіркові обстеження підприємств дають змогу одержати інформацію про

трудову діяльність в аспекті виробничих процесів. Вони є єдиним джерелом ін-

формації про внутрішні ринки праці. Утім ці дослідження не дають можливості

проаналізувати неформальний ринок праці, не дають повного уявлення про

трудову діяльність працівника, оскільки обмежують її підприємством та не фік-

сують вторинну зайнятість, якщо вона не пов’язана з цим самим підприємст-

вом. Перевагою даних обстежень є: аналіз взаємозв’язку зайнятості, відпрацьо-

ваного робочого часу та одержання винагороди, а також вибірковість

дослідження, яке можна здійснювати за певними економічними секторами.

Соціологічні обстеження — це аналіз соціальних явищ

за допомогою соціологічних методів, які дозволяють систематизувати факти про

процеси, відносини, взаємозв’язки, залежності, щоб робити обґрунтовані висновки і рекомендації. У ході соціологічного дослідження застосовують такі методи збору первинної інформації: вивчення документальних матеріалів, спостереження, експеримент, опитування. Опитування — найпоширеніший метод соціологічного дослідження, який полягає в одержанні відповідей на конкретні питання. Джерелом інформації в опитуванні виступає словесне повідомлення, міркування опитуваного. Існують такі різновиди опитування: анкетування (письмове заочне опитування), інтерв’ю (усна співбесіда, очне опитування), експертне опитування (одержання відповідей від компетентних у досліджуваній проблемі осіб).