Состоите ли вы в какой-либо общественной организации?

Анкета

Институт маркетинга

Кафедра рекламы и связи с общественностью

Уважаемый респондент!

Предлагаем Вам принять участие в исследовании, посвященном изучению отношения молодежи к социальной и трудовой активности. Мы просим Вас ознакомиться с данной анкетой и ответить на содержащиеся в ней вопросы. Вы можете выбрать один вариант ответа, кроме вопросов с указанием числа возможных вариантов.

Опрос является анонимным, все сведения будут представлены в обобщенном виде.

БЛОК 1. Жизненные приоритеты, ориентация молодежи

1. Как Вы считаете, от чего, на Ваш взгляд, зависит Ваше благосостояние? (ОДИН ОТВЕТ)

1) от условий жизни в обществе

2) Вашей собственной целеустремленности, активности

3) от положения дел в обществе и Ваших усилий в равной степени

99. затрудняюсь ответить

2. Как Вы думаете, какие существуют противоречия, препятствующие социальной и трудовой активности молодежи? (НЕ БОЛЕЕ ТРЕХ ОТВЕТОВ)

1) незаинтересованность

2) несоответствие возможностям

3) психологическая неподготовленность

4) невостребованность молодежи на рынке труда

5) низкая активность

6) другое _____________

99. затрудняюсь ответить

3. Какие методы способны увеличить социальную и трудовую активность молодежи? (НЕ БОЛЕЕ ТРЕХ ОТВЕТОВ)

1) проявление инициативы

2) интерес

3) стремление к достижению поставленных целей

4) мотивация

5) условия труда

6) профессиональная подготовка

7) другое _____________

99. затрудняюсь ответить

4. Как Вы считаете, сможете ли Вы реализовать свои планы на будущее?

· 5 - уверенно да

· 4 - больше да, чем нет

· 3 - не уверен, не знаю

· 2 - больше нет, чем да

· 1 - уверенно нет

5. Чего, по Вашему мнению, не хватает молодежи для начала социальной и трудовой активности? (НЕ БОЛЕЕ ТРЕХ ОТВЕТОВ)

1) профессиональной подготовки

2) работоспособности

3) заинтересованности

4) мотивации

5) связей, знакомств

6) знаний жизни

7) самостоятельности

8) другое _____________

99. затрудняюсь ответить

БЛОК 2.Отношение молодежи к трудоустройству и профессиональной деятельности

6. Какие, на Ваш взгляд, существуют причины успешного трудоустройства? (НЕ БОЛЕЕ ТРЕХ ОТВЕТОВ)

1) удобное время

2) зарплата

3) карьерный рост

4) полезность для общества

5) другое _____________

99. затрудняюсь ответить

7. Что, по Вашему мнению, свидетельствуют о хорошем трудоустройстве? (НЕ БОЛЕЕ ТРЕХ ОТВЕТОВ)

1) хорошая должность

2) высокий доход

3) престиж

4) работа по профессии

5) полезность обществу

6) возможность заниматься любимым делом

7) достижение высокого уровня профессионального мастерства

8) всеобщее признание

9) другое _____________

99. затрудняюсь ответить

Как Вы оцениваете уровень трудоустройства выпускников ВУЗов?

1) отлично

2) хорошо

3) удовлетворительно

4) плохо

5) очень плохо

Как Вы оцениваете качество полученного (получаемого) Вами образования?

1) хорошее

2) удовлетворительное

3) плохое

Работаете ли Вы в настоящее время?

1. да(в какой сфере) _____________

2. нет

Удовлетворены ли Вы сферой, где вы работаете?

1) да

2) скорее да, чем нет

3) скорее нет, чем да

4) нет

5) не работаю

12. Почему Вы не работаете в настоящее время? (ТОЛЬКО ДЛЯ ТЕХ, КТО НЕ РАБОТАЕТ)

1) нет необходимости

2) не можете найти работу

3) не можете найти работу по специальности

4) не позволяет здоровье

5) не можете найти работу за такие деньги, которые бы Вас устроили

6) другое _____________

99. затрудняюсь ответить

БЛОК 3. Социальная активность

13. Как Вы считаете, какая возрастная группа является наиболее активной? (ОДИН ОТВЕТ)

1) до 30 лет

2) 30-45 лет

3) 45-60 лет

4) старше 60 лет

99.затрудняюсь ответить

14. Оцените, пожалуйста, как различные факторы влияют на карьеру молодого человека:

5–отлично, 4–хорошо, 3–приемлемо,

2–неудовлетворительно, 1–плохо, 99–затрудняюсь ответить.

Факторы	Оценка
Личные качества
Опыт работы
Образование
Знание языков
Профессиональные знания
Наличие связей, знакомств

Какие мотивы социальной активности побуждают Вас к совершению определенных действий и поступков для достижения конкретных социально-значимых целей?