Тема 10. Труд и эффективность его использования

91.Трудовые ресурсы – это:

а) все население в возрасте от 18 лет;

б) часть трудоспособного населения, обладающего физическим развитием, умственными способностями и знаниями, которые необходимы в различных сферах экономики;

в) население в трудоспособном возрасте.

 

92. Рабочие – это:

а) лица, непосредственно занятые созданием материальных ценностей, ремонтом, оказанием материальных услуг и т.д.;

б) группы персонала, которые выполняют инженерно-технические, экономические и другие работы (т.е. инженеры, экономисты, юрисконсульты);

в) часть трудоспособного населения, обладающего физическим развитием, умственными способностями и знаниями, которые необходимы в различных сферах экономики.

 

 

93. Род трудовой деятельности, для которой от исполнителя требуются определенные знания (например, инженер, экономист):

а) специальность;

б) квалификация;

в) профессия;

 

94. Специальность – это::

а) род трудовой деятельности, для которой от исполнителя требуются определенные знания;

б) выделяется в пределах профессии и характеризует относительно узкий вид работ, требующий от исполнителя в ограниченной области глубоких знаний;

в) степень профессиональной подготовки работника к выполнению определенного вида работ

 

95. Промышленно-производственный персонал – это:

а) работники основного и вспомогательных цехов, подсобных производственных заводских отделов, очистных сооружений, узлов связи, всех видов охраны и заводоуправления;

б) работники, которые осуществляют подготовку и оформление документации, учет, контроль и хозяйственное обслуживание;

в) лица, непосредственно занятые созданием материальных ценностей, ремонтом, перемещением грузов, оказанием материальных услуг и т.д.

 

96. Трудоемкость снизилась на 20%, на сколько изменится выработка?

а) на 15% (увеличится);

б) на 15% (снизится);

в) на 25% (увеличится).

 

97. К методам измерения производительности труда не относится:

а) стоимостной;

б) условный;

в) трудовой.

 

 

98. Чему равна численность рабочих-сдельщиков, если трудоемкость производственной программы Т=2000 н.час., плановый фонд времени одного рабочего Fпл=200 час, коэффициент выполнения норм Квн=1,1?

а) 9 чел.;

б) 10 чел.;

в) 18 чел.

 

99. Чему равняется рост производительности труда, если численность промышленно – производственного персонала в базисном году составляла 500 чел. Реализация организационно-технических мероприятий позволит сэкономить 10 чел.

а) 0,2040%;

б) 0,0204%;

в) 2,04%.

 

 

100. В состав трудовых ресурсов не включаются:

г) население в трпособном возрасте;

д) инвалиды I и II группы;

е) неработающие мужчины и женщины трудоспособного возраста, которые получают пенсии.

 

101. Для определения эффективного фонда рабочего времени из номинального фонда рабочего времени исключаются:

а) невыходы в связи с выполнением государственных обязанностей;

б) прогулы, простои;

в) неявки с разрешения администрации.

 

102. Работники, занятые обслуживанием жилищного и коммунального хозяйства, торговлей, медицинских учреждений, учреждений дошкольного воспитания и других организаций, состоящих на балансе предприятия, относятся к:

а) промышленно-производственному персоналу;

б) персоналу неосновной деятельности;

в) служащим.

103. Выработка определяется по формуле:

а)

б)

в)

 

104. Коэффициент приведения численности к списочному составу определяется по формуле:

а) ;

б) ;

в)

105. Количество продукции, произведенной в единицу времени или приходящейся на одного среднесписочного работника в год, квартал или месяц – это:

а) готовая продукция;

б) трудоемкость;

в) выработка.