Темперамент

Наверное, раньше всего типология, позволяющая отличать одних людей от других, была предложена древнегреческим врачом Гиппократом и римским естествоиспытателем Клавдием Галеном, которые разработали понятие темперамента (лат. temperamentum – надлежащее соотношение частей). Темпераментом стали называть некие проявляющиеся в поведении человека признаки, которые объяснялись как анатомо-физиологическими, так и психическими свойствами. В результате наблюдений и патологоанатомических исследований было выделено четыре типа темперамента, которые объяснялись преобладанием в организме конкретного человека одного из четырех элементов, имеющих жидкую природу ("жизненных соков").

Предполагалось, что преобладание "лимфы" (флегмы) делает человека медлительным, спокойным, невозмутимым. Таких людей авторы типологии назвали флегматиками. Эти люди неэмоциональны; их трудно рассмешить, но столь же трудно разгневать или расстроить. Они спокойны, когда все вокруг смеются, и даже при возникновении очень серьезных неприятностей, как правило, остаются хладнокровными и невозмутимыми. Они не наделены выразительными мимикой и жестами, выносливы, могут долго выполнять физическую работу, терпеливы, выдержанны. Флегматики склонны к замедленной речи и замедленному темпу движений; они не обладают находчивостью, медленно сосредоточиваются на проблемах, с трудом переключают внимание и так же трудно адаптируются к новой обстановке; не могут отказаться от своих привычек, не любят много говорить, не сразу сходятся с новыми людьми. Флегматики, как правило, равнодушны к новым впечатлениям.

Людей, в теле которых преобладала "желтая желчь" (холе), авторы типологии считали вспыльчивыми, даже "хамоватыми", и называли их холериками. Такие люди бывают несдержанными и нетерпеливыми, при этом они легко успокаиваются и быстро забывают об обидах. У холериков, как правило, проявляются устойчивые стремления и интересы. Они настойчивы в достижении цели и ответственны. Холерики часто переживают за последствия своих действий и не любят подводить окружающих; они общительны, открыты, способны к сочувствию и сопереживанию. В работе они энергичны, могут быстро переключаться с одного дела на другое, однако при этом холерики не всегда организованы и внимательны, особенно к мелочам. Они бывают излишне тревожными, беспокойными и не всегда могут отделить главное от второстепенного.

Если в теле человека преобладает "кровь" (сангвис), то это делает его подвижным, оптимистичным, жизнерадостным. Таких людей назвали сангвиниками. Они всегда проявляют повышенную активность, обладают живой мимикой. По лицу сангвиника можно определить его настроение или отношение к предмету, человеку, ситуации. Эти люди легко концентрируют внимание на условиях задачи, работают увлеченно, быстро, долго и без утомления, всегда с энтузиазмом берутся за повое дело. Сангвиники быстро мыслят, они находчивы в трудных ситуациях, легко сходятся с новыми людьми, столь же легко адаптируются к новой обстановке; склонны к риску, азартны. Они часто становятся лидерами, способны увлечь окружающих своими идеями. Однако сангвиники не всегда чувствительны к переживаниям и проблемам других людей, не любят неинтересную работу и не всегда ответственны, если работа не вызывает у них интереса.

Людей, у которых находили много "черной желчи" (мелэна холе), считали грустными, тревожными и застенчивыми, их называли меланхоликами. Эти люди обладают повышенной чувствительностью и впечатлительностью. Даже весьма незначительный повод может вызвать у них слезы. Меланхолики обидчивы, ранимы и мнительны. Мимика и движения у них чаще всего невыразительны, голос тихий; такой человек и плачет, и смеется как бы незаметно для окружающих. Меланхолики чаще всего нерешительны, не уверены в себе, отличаются робостью, малейшая трудность может заставить их опустить руки. Они не обладают настойчивостью, легко утомляются и демонстрируют достаточно низкую работоспособность. У меланхоликов, как правило, неустойчивое внимание. Они медлительны и часто зацикливаются на собственных ошибках и неудачах.

Необходимо отметить, что чистые типы темперамента встречаются намного реже, чем смешанные, поэтому бывает довольно трудно отнести конкретного человека к определенному психологическому типу. Но это проблема не только типологии темпераментов: она часто встречается и в рамках других психотипологий. Следует также подчеркнуть, что у человека с любым типом темперамента есть свои сильные (положительные) и слабые (отрицательные) стороны. Разные жизненные задачи могут решаться людьми по-разному в зависимости от темперамента, поэтому для решения конкретных задач подходят люди с определенным типом темперамента.

Разумеется, во времена Гиппократа и Галена наука развивалась в основном в результате наблюдений и достаточно умозрительных обобщений, без проведения строгих эмпирических исследований и экспериментов, вследствие чего эта типология носила весьма поверхностный характер и мало что объясняла на уровне теории, но находила применение в медицинской практике и при лечении психических болезней. Однако спустя более 2000 лет типология Гиппократа и Галена получила весьма существенное эмпирическое подтверждение. Г. Айзенк, известный всему миру как специалист в области измерения интеллекта, разработал психологический тест для определения типа личности человека. Как и психофизиолог И. П. Павлов, Айзенк считал, что у каждого человека может быть найдена связь индивидуальных свойств высшей нервной деятельности с его личностными психологическими свойствами. В своей методике Айзенк использовал типологию швейцарского психоаналитика К. Г. Юнга, который выделил такие психотипы, как экстравертный (общительный) и интровертный (замкнутый). Опираясь на них, Айзенк дополнил разработанный им опросник двумя шкалами – нейротизм и стабильность, которые характеризовали людей с неустойчивой и устойчивой психикой соответственно.

Полученная типология практически совпала с типологией темпераментов Гиппократа и Галена, хотя методологически она была получена иным методом – научным, т.е. в результате эмпирических исследований, позволяющих количественно оценить тип личности конкретного человека. Это сделало данную методику широко применимой на практике и подтвердило идеи древних ученых о возможности выделить четыре типа темперамента (рис. 7.1). Сангвиник в типологии Айзенка превращался в стабильного экстраверта, холерик – в нестабильного экстраверта, флегматик трансформировался в стабильного интроверта, а меланхолик – в нестабильного экстраверта.

Рис. 7.1. Типология темперамента Г. Айзенка (круг Айзенка для отображения результатов теста Айзенка)

Согласно типологии Айзенка экстраверты – это общительные, импульсивные люди, которые проявляют гибкость поведения, инициативность без настойчивости в достижении цели, хорошо адаптируются в социальных условиях. Они обычно обаятельны, как правило, прямолинейны; для них очень важна внешняя оценка со стороны окружающих. Интроверты – это замкнутые, необщительные люди; часто социально пассивные, но настойчивые в достижении целей; склонные к самоанализу; имеющие проблемы с адаптацией в социальной среде. Они хорошо справляются с монотонной работой, более аккуратны и осторожны, чем экстраверты. Амбиверты сочетают в себе черты как экстравертов, так и интровертов. При этом эмоционально устойчивые (стабильные) люди не проявляют повышенного беспокойства, устойчивы к внешним воздействиям, способны занять лидерскую позицию. Эмоционально неустойчивые (нейротичные) люди чрезмерно чувствительны и эмоциональны, беспокойны, тревожны, мнительны, болезненно переживают неудачи.

В советской психологии изучением индивидуальных различий занимались многие ученые, поскольку это было важно для решения практических задач, которые ставило перед ними правительство, взявшее курс на целенаправленное строительство коммунистического общества. Однако советская идеология не поощряла чрезмерной индивидуальности граждан и самовыражения отдельной личности, например в творчестве, выходящем за пределы выдвигаемых коммунистической партией задач. Поэтому исследования чаще всего сводились к разработке универсальных методик развития востребованных способностей и к неявному (или явному) отрицанию наследственного характера многих из них. О роли возможного саморазвития личности (синергетика и др.) на основе внутренних интенций и механизмов самоорганизации (самоактуализация, самовыражение и т.п.) вопрос никогда не ставился. Споры шли только по поводу генетических и социальных факторов развития личности.

В начале прошлого века немецкий психиатр Эрнст Кречмер предпринял попытку выявить связь между строением тела человека и типом его личности, а точнее – темперамента. В работе "Строение тела и характер" (1921) он доказывал, что определенный тип строения тела человека (телесная конституция) соответствует определенному типу темперамента. Кречмер описал три типа конституции тела и три соответствующих им типа темперамента.

1. Астенический тип: длинная и узкая грудная клетка, длинные конечности, слабо развитая мускулатура, удлиненное узкое лицо. Такой конституцией чаще обладают шизоиды (или шизотимики). Это погруженные в себя, замкнутые люди, которые очень плохо приспосабливаются к социальному окружению.

2. Пикнический тип: выпуклая грудная клетка, широкая фигура, большая круглая голова на короткой шее. Этому типу конституции соответствует циклоидный (или циклотимический) темперамент. Такие люди общительны, но склонны к резким изменениям настроения – от маниакального до депрессивного.

3. Атлетический тип: сильная мускулатура, хорошие пропорции тела, широкие плечи, узкие бедра. Этим людям присущ эпилептоидный темперамент. Такие люди большую часть времени не проявляют ярких эмоций, но временами демонстрируют агрессию, гнев и ярость. Они характеризуются ригидным мышлением, мелочностью, часто не выносят перемены обстановки.

Очень близкие к идеям Э. Кречмера взгляды высказывал и американский психолог Уильям Шелдон. Он также выделил три типа телесной конституции и соответствующие им типы темперамента.

1. Эндоморфный тип конституции – мешковатое телосложение, большие по размеру внутренние органы, избыток жировой ткани – и соответствующий ему тип темперамента: висцеротония. Данный тип характеризуется расслабленностью в позах и движениях, любовью к физическому комфорту, еде, эмоциональной уравновешенностью, крепким сном, стремлением к общению под воздействием алкоголя, неразборчивостью в друзьях, любовью к вежливому обхождению, терпением, потребностью в участии.

2. Мезоморфный тип конституции – развитая мышечная ткань, крепкое тело – и соответствующий ему тип темперамента: соматотония. Для людей данного тина характерны страсть к приключениям, тяга к риску, азартным играм, стремление к доминированию, власти; напористость и даже наглость в общении, агрессивность, безжалостность, самоуверенность, клаустрофобия; они энергичны и мужественны.

3. Эктоморфный тип конституции – хрупкое сложение тела, слабая мускулатура, длинные конечности – и соответствующий ему тип темперамента: церебротония. Такие люди отличаются сдержанностью в движениях, напряженностью, сверхреактивностью психики, сверхбыстрыми реакциями, тягой к уединению, интенсивной умственной деятельностью, эмоциональной сдержанностью и стремлением скрывать свои чувства. Они нередко характеризуются наличием проблем в общении с другими людьми, агорафобией (боязнью открытых пространств), непредсказуемостью социального поведения, стремлением избегать шума, высокой чувствительностью к боли, предрасположенностью к хронической усталости, замкнутостью, отвращением к алкоголю, плохим сном и др.

Теории, непосредственно связывающие анатомическое строение тела и свойства психики (в частности, темперамента), неоднократно подвергались критике. В настоящее время конституциональные теории используются достаточно редко и в основном специалистами в области психиатрии и психотерапии. Однако в науке постоянно появляются новые типологии, имеющие иные основания для разделения людей на типы и описания их индивидуальных характеристик. Проблема как вышеперечисленных, так и любых иных типологий, – выявление людей с "чистым" типом. Между тем на практике чаще всего люди демонстрируют смешение психологических характеристик, т.е. всегда появляется проблема маргинальных признаков, по которым конкретного человека очень трудно отнести к определенному типу.

В рамках дифференциальной психодиагностики существует немало психологических типологий. Некоторые психологи выделяют от трех-четырех до пяти типов индивидуально-психологических, или личностных, характеристик, а отдельные авторы предлагают выделять даже более 10. Например, в прикладной и научной психологии хорошо известна 16-факторная модель Р. Б. Кеттелла. Можно также назвать соционику литовского экономиста, социолога и психолога А. Аугустинавичюте. В рамках ее модели также выявляется 16 типов личности. Эта концепция практически неизвестна на Западе, но распространена в ряде стран СНГ.