Исчисление среднего заработка при расчете трудового отпуска
1. Работнику предоставлен отпуск сроком 30 календарных дней. Заработная плата за последние 12 месяцев составляет (промышленная организация):
| Месяц | тыс. ТС1Р | ДО | Над-бав-ка за стаж 10% | Зарплата за отработанное время | Надбавка за сложность и напря- и яженность работы, 20% | ПВН | Премия (20%) | Материальнаяпомощь к юбилейной дате | Зарплата начисленная | Коэффициент пересчета | Зарплата с учетом коэффициента пересчета | |
| 80% | 100% | |||||||||||
| Февраль | ||||||||||||
| Март | ||||||||||||
| Апрель | ||||||||||||
| Май | ||||||||||||
| Июнь | ||||||||||||
| Июль | ||||||||||||
| Август | ||||||||||||
| Сентябрь | ||||||||||||
| Октябрь | ||||||||||||
| Ноябрь | ||||||||||||
| Декабрь | ||||||||||||
| Январь | ||||||||||||
| Итого: |
2. Работнику предоставлен отпуск сроком 24 календарных дня. Заработная плата за последние 12 месяцев составляет (промышленная организация):
| Месяц | тыс. ТС1Р | ЧТС | Норма времени | Произведено ед.продукции | Отработано часов | Доплата за профмастерство (16%) | ПВН | Денежная помощь на питание | Заработная плата начисленная | Коэффициент пересчета | З/п с учетом коэф. пересчета | |
| 80% | 100% | |||||||||||
| Сентябрь | 0,45 | |||||||||||
| Октябрь | 0,45 | |||||||||||
| Ноябрь | 0,45 | |||||||||||
| Декабрь | 0,45 | |||||||||||
| Январь | 0,45 | |||||||||||
| Февраль | 0,45 | |||||||||||
| Март | 0,45 | |||||||||||
| Апрель | 0,45 | |||||||||||
| Май | 0,45 | |||||||||||
| Июнь | 0,45 | |||||||||||
| Июль | 0,45 | |||||||||||
| Август | 0,45 | |||||||||||
| Итого: |
3. Работнику предоставлен отпуск сроком 28 календарных дней. Заработная плата за последние 12 месяцев составляет (промышленная организация):
| Месяц | тыс. ТС1Р | ЧТС | Отработано часов | Надбавка за проф-мастерство (20%) | Доплата за работу в ночное время,40% | ПВН | Премия (30%) | Единовременная мат.помощь | Коэф. пересчета | Зарабоьная плата начисленная | Зарплата с учетом коэффициента пересчета | ||
| Всего | В т.ч. в ноч.время | 80% | 100% | ||||||||||
| Май | |||||||||||||
| Июнь | |||||||||||||
| Июль | |||||||||||||
| Август | |||||||||||||
| Сентябрь | - | ||||||||||||
| Октябрь | |||||||||||||
| Ноябрь | |||||||||||||
| Декабрь | |||||||||||||
| Январь | |||||||||||||
| Февраль | - | ||||||||||||
| Март | |||||||||||||
| Апрель | |||||||||||||
| Итого: |
4. Работнику предоставлен отпуск сроком 30 календарных дней. Заработная плата за последние 12 месяцев составляет (бюджетная организация):
| Месяц | Тыс. ТС1Р | ДО | ДО расчетный | Надбавка за сложность и нап-ряженность работы (20%) | Надбавка за стаж (6 лет) 10% | Денежная помощь на питание | Командировочные расходы по норме | Премия 30% | Заработная плата начисленная | Коэффициент пересчета | Зарплата с учетом коэффициента пересчета |
| август | |||||||||||
| сентябрь | |||||||||||
| октябрь | |||||||||||
| ноябрь | |||||||||||
| декабрь | |||||||||||
| январь | |||||||||||
| февраль | |||||||||||
| март | |||||||||||
| апрель | |||||||||||
| май | |||||||||||
| июнь | |||||||||||
| июль | |||||||||||
| Итого: |
5. Работнику предоставлен отпуск сроком 28 календарных дней. Заработная плата за последние 12 месяцев составляет (бюджетная организация):
| Месяц | Тыс. ТС1Р | ЧТС | Норма времени | Изготовлено деталей | Фактически от-работано часов | Надбавка за профместер-ство (20%) | Доплата за вредные условия труда 0,14% | Премия 20% | Материальная помощь на жилье | Денежная помощь на питание | З/п начисленная | Коэф. пересчета | З/п с учетом коэф. пересчета |
| Июль | 0,32 | ||||||||||||
| Август | 0,32 | ||||||||||||
| Сентябрь | 0,32 | ||||||||||||
| Октябрь | 0,32 | ||||||||||||
| Ноябрь | 0,32 | ||||||||||||
| Декабрь | 0,32 | ||||||||||||
| Январь | 0,32 | ||||||||||||
| Февраль | 0,32 | ||||||||||||
| Март | 0,32 | ||||||||||||
| Апрель | 0,32 | ||||||||||||
| Май | 0,32 | ||||||||||||
| Июнь | 0,32 | ||||||||||||
| Итого: |
6. Работнику предоставлен отпуск сроком 28 календарных дней. Заработная плата за последние 12 месяцев составляет (бюджетная организация):
| Месяц | Тыс. ТС1Р | ЧТС | Норма времени | Изготовлено деталей | З/п за годные детали | Доплата за вредные условия труда (20%) | Отработано часов | Пермия (20%) | Оплата проездных | Дненежная помощь на питание | Зарплата начисленная | Коэфф. пересчета | Зарплата для расчета отпуска | |
| Годных | Брак не по ви-не рабочего | |||||||||||||
| Май | 0,42 | |||||||||||||
| Июнь | 0,34 | |||||||||||||
| Июль | 0,34 | |||||||||||||
| Август | 0,34 | |||||||||||||
| Сентябрь | 0,34 | |||||||||||||
| Октябрь | 0,56 | |||||||||||||
| Ноябрь | 0,56 | |||||||||||||
| Декабрь | 0,56 | |||||||||||||
| Январь | 0,34 | |||||||||||||
| Февраль | 0,34 | |||||||||||||
| Март | 0,34 | |||||||||||||
| Апрель | 0,34 | |||||||||||||
| Итого: |
7. Работнику предоставлен отпуск сроком 28 календарных дней. Заработная плата за последние 12 месяцев составляет (бюджетная организация):
| Месяц | Тыс. ТС1Р | ЧТС | Количество отработанных часов | Надбавка за профмастерство (24%) | Зарплата фаектическая | Доплата за вредные условия труда (0,14%) | Отработано часов | Премия (30%) | Денежная помощь на питание | Зарплата начисленная | Коэффициент пересчета | Зарплата с учетом коэффициента пересчета |
| Июль | ||||||||||||
| Август | ||||||||||||
| Сентябрь | ||||||||||||
| Октябрь | ||||||||||||
| Ноябрь | ||||||||||||
| Декабрь | ||||||||||||
| Январь | ||||||||||||
| Февраль | ||||||||||||
| Март | ||||||||||||
| Апрель | ||||||||||||
| Май | ||||||||||||
| июнь | ||||||||||||
| Итого: |
8. Работнику предоставлен отпуск сроком 28 календарных дней. Заработная плата за последние 12 месяцев составляет (бюджетная организация):
| Месяц | Тыс. ТС1Р | ДО | Надбавка за стаж 10% | ДО расчетный | Доплата за сложность и напряженность работы (20%) | Премия за своевременную сдачу отчетов (15%) | Подарки к праздникам | Оплата проездных | Зарплата начисленная | Коэффициент пересчета | Зарплата с учетом коэффициента пересчета |
| Октябрь | |||||||||||
| Ноябрь | |||||||||||
| Декабрь | |||||||||||
| Январь | |||||||||||
| Февраль | |||||||||||
| Март | |||||||||||
| Апрель | |||||||||||
| Май | |||||||||||
| Июнь | |||||||||||
| Июль | |||||||||||
| Август | |||||||||||
| Сентябрь |
9. Работнику предоставлен отпуск сроком 30 календарных дней. Заработная плата за последние 12 месяцев составляет (промышленная организация):
| Месяц | Тыс. ТС1Р | ДО | Над-бав-ка за стаж 10% | Зарплата за отработанное время | Надбавка за сложность и напря- и яженность работы, 20% | ПВН | Премия (20%) | Материальнаяпомощь к юбилейной дате | Зарплата начисленная | Коэфф. пересчета | Зарплата с учетом коэффициента пересчета | |
| 80% | 100% | |||||||||||
| Февраль | ||||||||||||
| Март | ||||||||||||
| Апрель | ||||||||||||
| Май | ||||||||||||
| Июнь | ||||||||||||
| Июль | ||||||||||||
| Август | ||||||||||||
| Сентябрь | ||||||||||||
| Октябрь | ||||||||||||
| Ноябрь | ||||||||||||
| Декабрь | ||||||||||||
| Январь | ||||||||||||
| Итого: |
10. Работнику предоставлен отпуск сроком 30 календарных дней. Заработная плата за последние 12 месяцев составляет (промышленная организация):
| Месяц | Тыс. ТС1Р | ДО | Над-бав-ка за стаж 10% | Зарплата за отработанное время | Надбавка за сложность и напря- и яженность работы, 20% | ПВН | Премия (20%) | Материальнаяпомощь на улучшение жилищных условий | Зарплата начисленная | Коэф. пересчета | Зарплата с учетом коэффициента пересчета | |
| 80% | 100% | |||||||||||
| Февраль | ||||||||||||
| Март | ||||||||||||
| Апрель | ||||||||||||
| Май | ||||||||||||
| Июнь | ||||||||||||
| Июль | ||||||||||||
| Август | ||||||||||||
| Сентябрь | ||||||||||||
| Октябрь | ||||||||||||
| Ноябрь | ||||||||||||
| Декабрь | ||||||||||||
| Январь | ||||||||||||
| Итого: |
13. Работнику предоставлен отпуск сроком 24 календарных дня. Заработная плата за последние 12 месяцев составляет (промышленная организация):
| Месяц | Тыс. ТС1Р | ЧТС | Норма времени | Произведено ед.продукции | Отработано часов | Доплата за профмастерство (16%) | ПВН | Денежная помощь на питание | З/п начисленная | Коэф. пересчета | Зарплата с учетом коэффициента пересчета | |
| 80% | 100% | |||||||||||
| Сентябрь | 0,48 | |||||||||||
| Октябрь | 0,48 | |||||||||||
| Ноябрь | 0,48 | |||||||||||
| Декабрь | 0,48 | |||||||||||
| Январь | 0,48 | |||||||||||
| Февраль | 0,48 | |||||||||||
| Март | 0,48 | |||||||||||
| Апрель | 0,48 | |||||||||||
| Май | 0,48 | |||||||||||
| Июнь | 0,48 | |||||||||||
| Июль | 0,48 | |||||||||||
| Август | 0,48 | |||||||||||
| Итого: |
14. Работнику предоставлен отпуск сроком 24 календарных дня. Заработная плата за последние 12 месяцев составляет (промышленная организация):
| Месяц | Тыс. ТС1Р | ЧТС | Норма времени | Произведено ед.продукции | Отработано часов | Доплата за профмастерство (16%) | ПВН | Единовременная материальная помощь | З/п начисленная | Коэф. пересчета | Зарплата с учетом коэффициента пересчета | |
| 80% | 100% | |||||||||||
| Сентябрь | 0,55 | |||||||||||
| Октябрь | 0,55 | |||||||||||
| Ноябрь | 0,55 | |||||||||||
| Декабрь | 0,55 | |||||||||||
| Январь | 0,55 | |||||||||||
| Февраль | 0,55 | |||||||||||
| Март | 0,55 | |||||||||||
| Апрель | 0,55 | |||||||||||
| Май | 0,55 | |||||||||||
| Июнь | 0,55 | |||||||||||
| Июль | 0,55 | |||||||||||
| Август | 0,55 | |||||||||||
| Итого: |
15. Работнику предоставлен отпуск сроком 28 календарных дней. Заработная плата за последние 12 месяцев составляет (промышленная организация):