Г) запровадженням умов для інвестування, які враховують вимоги охорони праці
Згідно європейського законодавства з питань охорони праці головними у
створенні безпечних та нешкідливих умов праці є:
а) роботодавець, працівник;
б) служба охорони праці, роботодавець;
в) працівник, профспілкова організація;
г) служба охорони праці, працівник.
3. Характерними методами регулювання соціально-трудових відносин МОП є:
а) розробка й прийняття міжнародних трудових норм, конвенцій та рекомендацій і
контроль за їх виконанням;
б) проведення роз’яснювальної роботи з працівниками і роботодавцями, які
порушують норми МОП;
в) технічне сприяння;
г) дослідницька і видавнича діяльність.
Визначити страховий внесок, який сплачує роботодавець у Фонд соціального
Страхування від нещасних випадків, якщо об’єкт господарювання належить до 12
Класу професійного ризику виробництва: страховий тариф дорівнює 1,02 %, сума
Фактичних витрат на оплату праці за місяць становить 6500 грн., а Пп більший за
Пк на 36 % (знижка або надбавка 10%).
До складу правління Фонду соціального страхування від нещасних випадків
входять представники:
а) держави, роботодавців та засобів масової інформації;
б) роботодавців, застрахованих осіб та Верховної ради України;
в) держави, роботодавців та застрахованих осіб;
г) Кабінету Міністрів, Верховної Ради та Всеукраїнського об’єднання профспілки.
Розмір страхового внеску до Фонду соціального страхування від нещасних
випадків на виробництві залежить від:
а) кількості працівників;
б) заробітної плати працівників;
в) від обсягу реалізованої продукції;
Г) від наявності інвалідів серед працівників.
До обставин, за яких настає страховий випадок державного соціального
страхування від нещасного випадку на виробництві належить:
а) виконання трудових обов’язків на робочому місці;
б) перебування на робочому місці, пов’язане з виконанням роботи;
в) перебування на території підприємства, пов’язане з виконанням роботи;
Г) проїзд на роботу в громадському транспорті.
Якщо працівник помер на підприємстві (без впливу виробничих чинників), то яке
розслідування проводять:
а) звичайне розслідування;
б) спеціальне розслідування;
в) лабораторне розслідування;
г) маршрутне розслідування;
Д) не проводять розслідування.
Член комісії з розслідування нещасного випадку у разі його незгоди із висновками
розслідування може:
а) не підписувати акт розслідування за формою Н – 5;
б) не підписувати акт розслідування за формою Н – 1;
в) не підписувати акт розслідування за формою НПВ;
Г) викласти свою окрему думку письмово і долучити її до акту за формою Н – 5.
10. До основних законодавчих актів у сфері охорони праці належать:
а) закони "Про охорону праці", "Про пожежну безпеку";
Б) Конституція, Укази і Постанови президента, Верховної Ради і т.ін.
в) Конституція, КЗпП, стандарти, інструкції з охорони праці і т.ін.;
Г) Укази і Постанови президента, Верховної Ради, стандарти, інструкції з охорони
Праці і т.ін.
Державний нагляд за дотриманням законодавчих і нормативних актів з охорони
праці здійснюють:
а) Кабінет Міністрів;
б) Прокуратура, МНС;
в) спеціальні державні органи та інспекції;
Г) органи місцевого самоврядування.
Яка з головних функцій СУОП спрямована на розробку та прийняття
управлінських рішень керівниками усіх рівнів підприємства:
а) прогнозування і планування робіт;
б) організація та координація робіт;
в) облік, аналіз та оцінка показників охорони праці;
г) контроль за станом охорони праці та функціонуванням СУОП;
Д) стимулювання охорони праці.
Внутрішнє стимулювання заходів щодо покращення рівня охорони праці
забезпечує:
а) держава шляхом надання податкових пільг;
б) роботодавець через СУОП;
В) система соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та
професійних захворювань;
г) запровадженням умов для інвестування, які враховують вимоги охорони праці.
14. Працеохоронні заходи спрямовані на вирішення завдань:
а) соціального характеру;
б) політичного характеру;
в) економічного характеру;