Темы курсовых работ по дисциплине
«Менеджмент»
1. Роль менеджмента в рыночных условиях
2. Останутся ли США лидером в управлении?
3. Особенности японского опыта менеджмента и возможности его применения в условиях России
4. Характерные черты американской практики менеджмента, пути ее использования в России
5. Проблемы развития управления в России
6. Возможности использования зарубежного опыта менеджмента в российских условиях
7. Особенности менеджмента на частных предприятиях
8. Особенности менеджмента на крупных предприятиях
9. Менеджмент как наука об управлении людьми
10. Роль менеджмента в обеспечении устойчивого положения фирмы на рынке
11. Риск в работе менеджера, его оценка, система защитных мер
12. Менеджер в качестве лидера
13. Организация менеджмента в совместных компаниях
14. Специфика управления предприятием в рыночных условиях
15. Этические аспекты менеджмента
16. Особенности подготовки современного менеджера
17. Функция контроля в работе менеджера
18. Управление инновациями
19. Организационные структуры управления
20. История развития организации (на конкретном примере)
21. Стратегическое управление
22. Мотивация в западных теориях и отечественной практике
23. Процесс принятия управленческих решений
24. Коммуникации в организациях
25. Управленческое консультирование: цели, способы, организация
26. Культура организации
27. Идеальный менеджер, каков он?
28. Великие менеджеры столетия
29. Деловые совещания (организационный аспект)
30. Групповая динамика в организации
31. Лидерство в организации
32. Проблема сочетания бюрократического управления и внутрифирменного предпринимательства
33. Женщина-руководитель: проблемы и достижения
34. Рутина и обновление — вечная дилемма управления
35. Задачи, функции и методы работы менеджера
36. Теоретики и практики менеджмента
37. “Кто есть кто в менеджменте”
38. Аннотированная литература по курсу (по периодическим изданиям)
39. Современные инструменты менеджмента
40. Организация XXI века
41. Реинжениринг: сущность, методика, результат
42. Эволюция управленческой мысли
43. Методы принятия решений
44. Национальные системы управления
45. Проблемы лидерства и власти в организациях
46. Управление конфликтами
47. Развитие функции планирования
ПРИЛОЖЕНИЕ Б
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение
высшего профессионального образования
«Арзамасский государственный педагогический
институт имени А.П. Гайдара»
Физико-математический факультет
Кафедра математического анализа и прикладной информатики
Курсовая работа
по дисциплине «Менеджмент»
Студента очной формы обучения, гр. М-24
Направления подготовки 080200.62 Менеджмент
Новикова Вячеслава Владимировича
на тему: «Функции менеджмента: планирование, организация, мотивация, контроль (на материалах ООО «Горсвет»)»
Научный руководитель: к.э.н., доцент Федотова Е.И.
Арзамас 2011
ПРИЛОЖЕНИЕ В
ОГЛАВЛЕНИЕ
| ВВЕДЕНИЕ | |
| ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ИЗУЧЕНИЯ ФУНКЦИЙ МЕНЕДЖМЕНТА……………………………………………………… | |
| 1.1. Понятие менеджмента и его значение …………………. | |
| 1.2. Функция планирования и организации….…………….. | |
| 1.3. Функция мотивации ……………………….………….… | |
| 1.4. Функция контроля и координации…………………… | |
| ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ПРОЦЕССА УПРАВЛЕНИЯ ОРГАНИЗАЦИЕЙ ООО «ГОРСВЕТ» КАК ВЗАИМОСВЯЗИ ФУНКЦИЙ ПЛАНИРОВАНИЯ, ОРГАНИЗАЦИИ, МОТИВАЦИИ И КОНТРОЛЯ……………………………………………………….… | |
| 2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «Горсвет» ………………………………………………………..……. | |
| 2.2. Анализ функций планирования и организации……… | |
| 2.3. Анализ функции мотивации……………………….…... | |
| 2.4.Анализ функции контроля и координации………….… | |
| 2.5. Направления совершенствования процесса управления в ООО «Горсвет»…………………………………………….………… | |
| ЗАКЛЮЧЕНИЕ…………………………………………………..……. | |
| СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ……………………. | |
| ПРИЛОЖЕНИЯ……………………………………..………………… |
ПРИЛОЖЕНИЕ Г