Структура технологічної практики
| Назви змістових модулів і тем | Кількість годин | |||||||||||
| денна форма | Заочна форма | |||||||||||
| усього | у тому числі | усього | у тому числі | |||||||||
| л | п | лаб | інд | с.р. | л | п | лаб | інд | с.р. | |||
| Змістовий модуль 1. Документознавство | ||||||||||||
| Тема 1. Ознайомлення з базою практики | ||||||||||||
| Тема 2. Законодавчі, нормативні, інструктивні акти, виконання функцій документаційного забезпечення управління | ||||||||||||
| Тема 3. Документи, їх функції, властивості та ознаки | ||||||||||||
| Тема 4. Інформаційна та матеріальна складові документа | ||||||||||||
| Тема 5. Документи на новітніх носіях інформації | ||||||||||||
| Разом за змістовим модулем 1 | ||||||||||||
| Змістовий модуль 2. Діловодство | ||||||||||||
| Тема 6. Документування організаційно-розпорядчої діяльності | ||||||||||||
| Тема 7. Документування діяльності колегіальних органів | ||||||||||||
| Тема 8. Інформаційно-довідкові документи, їх оформлення | ||||||||||||
| Тема 9. Служба документаційного забезпечення управління (СДЗУ) | ||||||||||||
| Тема 10. Технологічні процеси з документаційного забезпечення управління | ||||||||||||
| Тема 11. Технологічні процеси з бездокументаційного забезпечення управління | ||||||||||||
| Разом за змістовим модулем 2 | ||||||||||||
| Змістовий модуль 3. Спеціальні системи документування | ||||||||||||
| Тема 12. Документаційне забезпечення комерційної діяльності | ||||||||||||
| Тема 13. Документування технологічних процесів роботи зі зверненнями громадян | ||||||||||||
| Тема 14. Документування господарсько-договірної та господарсько-претензійної діяльності | ||||||||||||
| Тема 15. Документаційне оформлення трудової зайнятості | ||||||||||||
| Разом за змістовим модулем 3 | ||||||||||||
| Всього годин |
ІІ Методичні рекомендації до виконання студентами завдань програми практики
Змістовий модуль 1 Документознавство
Тема 1 Ознайомлення з базою практики
План
1. Історія та структура установи-бази практики, основні напрями її діяльності.
2. Організаційно-правова форма діяльності бази практики на основі документів, що її визначають.
Для виконання завдання необхідно:
1. Характеристика установи, підприємства повинна містити коротку історію його виникнення (створення), кількість кадрового персоналу та структуру їх підпорядкованості. Структуру підприємства складають структурні підрозділи – відділи. В даному пункті завдання необхідно вказати основні функції та вказати на роботи, які виконують працівники відділів. Необхідно ознайомитися зі Статутом (Положенням) підприємства, а якщо базою практики є сільська рада – з Регламентом. Ці документи є основними для установи і регламентують її діяльність.
2. Після детального вивчення статуту (регламенту) чи положення установи у звіті необхідно відобразити основні, узагальнені уявлення про правовий статус підприємства та сферу діяльності. Вивчаючи документ необхідно вникнути в його суть, визначити організаційно-правову форму діяльності підприємства, вказати мету та цілі діяльності.
До звіту студент – практикант повинен додати копію статуту (регламенту) чи положення установи.
Самостійна робота
Мета завдання, функції та структура діловодної служби, взаємовідносини цієї служби з іншими структурними підрозділами установи-бази практики.
На основі положення про службу діловодства і Типової інструкції з діловодства потрібно вказати на мету, основні завдання та функції цієї служби (загального відділу, канцелярії), а також з’ясувати її організаційну структуру та встановити взаємовідносини з іншими структурними підрозділами (відділами) установи. Якщо ж в установі немає служби діловодства, то вказати на кого покладається відповідальність за організацію діловодства, йог зв'язок з іншими відділами.
Розробляючи схему організаційної структури установи необхідно показати взаємозв’язок служби діловодства з іншими відділами.
| Бухгалтерія | Відділ маркетингу | |||
|
| |||
| Аналітично-контрольний відділ |
| Відділ кадрів |
| Керівник управління |
|
| |||
| Юридичний відділ | Заступник керівника |
Рис. 1.1 Схема взаємозв’язку відділу кадрів з іншими відділами
До звіту додати схему взаємозв’язку служби діловодства з іншими відділами
Література:
1. Іванова Т.В. Діловодство в органах державного управління та місцевого самоврядування / Т.В Іванова, Л.П. Піддубна - К.:Центр учбової літератури, 2007. – 360 с.
2. Про затвердження Типової інструкції з діловодства у центральних органах виконавчої влади, Раді міністрів Автономної Республіки Крим, місцевих органах виконавчої влади.- Постанова Кабінету Міністрів України від 30листопада 2011 р. N 1242.\\ Відомості Верховної Ради України. – Режим доступу: http://zakon.rada.gov.ua