Распространенность модели продуктивного отношения к труду 4 страница
| Таблица 52. продуктивное отношение к труду работниками | |||||
| Частота | Процент | Валидный процент | Кумулятивный процент | ||
| Валидные | 3,00 | 1,2 | 1,2 | 1,2 | |
| 5,00 | 5,8 | 5,8 | 7,0 | ||
| 7,00 | 13,6 | 13,7 | 20,7 | ||
| 9,00 | 21,4 | 21,5 | 42,3 | ||
| 11,00 | 25,2 | 25,4 | 67,6 | ||
| 13,00 | 20,8 | 20,9 | 88,5 | ||
| 15,00 | 11,4 | 11,5 | 100,0 | ||
| Итого | 99,4 | 100,0 | |||
| Пропущенные | Системные пропущенные | ,6 | |||
| Итого | 100,0 |
Мы видим, что 57 респондентов набрали максимально возможное количество баллов (15) и 6 – минимальное – 3 балла. Преобразуем полученный диапазон в 3 группы: 1) низкий уровень развития продуктивного отношения к труду (3-7 баллов), 2) средний уровень (9 - 11 баллов), 3) высокий уровень (13-15 баллов). Получилось следующее разбиение на 3 группы.
| Таблица 53. Уровни развития продуктивного отношения к труду | |||||
| Частота | Процент | Валидный процент | Кумулятивный процент | ||
| Валидные | Низкий уровень 3-7 | 20,6 | 20,7 | 20,7 | |
| Средний уровень 9-11 | 46,6 | 46,9 | 67,6 | ||
| Высокий уровень 13-15 | 32,2 | 32,4 | 100,0 | ||
| Итого | 99,4 | 100,0 | |||
| Пропущенные | Системные пропущенные | ,6 | |||
| Итого | 100,0 |
| Таблица 54. Контрпродуктивное отношение к труду у работников | |||||
| Частота | Процент | Валидный процент | Кумулятивный процент | ||
| Валидные | 3,00 | 3,4 | 3,4 | 3,4 | |
| 5,00 | 13,0 | 13,1 | 16,5 | ||
| 7,00 | 30,6 | 30,8 | 47,4 | ||
| 9,00 | 28,4 | 28,6 | 76,0 | ||
| 11,00 | 16,0 | 16,1 | 92,1 | ||
| 13,00 | 6,6 | 6,7 | 98,8 | ||
| 15,00 | 1,2 | 1,2 | 100,0 | ||
| Итого | 99,2 | 100,0 | |||
| Пропущенные | Системные пропущенные | ,8 | |||
| Итого | 100,0 |
Мы видим, что 6 респондентов набрали максимально возможное количество баллов (15) и 17 – минимальное – 3 балла. Преобразуем полученный диапазон в 3 группы: 1) низкий уровень развития контрпродуктивного отношения к труду (3-7 баллов), 2) средний уровень (9 - 11 баллов), 3) высокий уровень (13-15 баллов). Получилось следующее разбиение на 3 группы.
| Таблица 55. уровни контрпродуктивного отношения к труду | |||||
| Частота | Процент | Валидный процент | Кумулятивный процент | ||
| Валидные | низкий уровень 3-7 | 47,0 | 47,4 | 47,4 | |
| средний уровень 9-11 | 44,4 | 44,8 | 92,1 | ||
| высокий уровень 13-15 | 7,8 | 7,9 | 100,0 | ||
| Итого | 99,2 | 100,0 | |||
| Пропущенные | Системные пропущенные | ,8 | |||
| Итого | 100,0 |
Распространенность модели продуктивного отношения к труду
| Таблица 56. Таблица сопряженности уровни продуктивного отношения к труду * возраст в 3группы | ||||||
| возраст в 3группы | Итого | |||||
| 19 - 30 | 31 - 50 | 51 - 65 | ||||
| уровни продуктивного отношения к труду | низкая | Частота | ||||
| % в возраст в 3группы | 35,6% | 18,2% | 16,1% | 20,7% | ||
| средняя | Частота | |||||
| % в возраст в 3группы | 43,3% | 48,4% | 46,3% | 46,9% | ||
| высокая | Частота | |||||
| % в возраст в 3группы | 21,1% | 33,3% | 37,6% | 32,4% | ||
| Итого | Частота | |||||
| % в возраст в 3группы | 100,0% | 100,0% | 100,0% | 100,0% |
| Таблица 56.а. Критерии хи-квадрат | |||
| Значение | ст.св. | Асимпт. значимость (2-стор.) | |
| Хи-квадрат Пирсона | 17,101a | ,002 | |
| Отношение правдоподобия | 16,006 | ,003 | |
| Линейно-линейная связь | 12,074 | ,001 | |
| Кол-во валидных наблюдений | |||
| a. В 0 (,0%) ячейках ожидаемая частота меньше 5. Минимальная ожидаемая частота равна 18,65. |
Нуль гипотеза постулирует, что сравниваемые величины равные и между ними отсутствует связь.
Из таблицы видно, что значение Хи-квадрат = 17,101. Степень свободы таблицы = 4. Асимптотическая 2-х сторонняя значимость = 0,002. И ни в одной из ячеек таблицы ожидаемая частота не является меньше 5. Можно сделать вывод об опровержении истинности нулевой гипотезы. Так как уровень значимости менее 0,05 , а доля ожидаемых частот не превышала 20%. Высокий уровень значимости (0,002) позволяет с высокой степенью вероятности утверждать, об опровержении нулевой гипотезы и существовании статистической связи между уровнем продуктивного отношения к труду и возрастом трудящихся.
| Таблица 57. Таблица сопряженности уровни продуктивного отношения к труду * l3.Ваше образование | ||||||
| l3.Ваше образование | Итого | |||||
| Среднее (полное) общее (10, 11 классов, СПТУ) | Среднее профессиональное (техникум, колледж) | Высшее профессиональное (институт) | ||||
| уровни продуктивного отношения к труду | низкая | Частота | ||||
| % в l3.Ваше образование | 17,8% | 25,5% | 20,6% | 21,5% | ||
| средняя | Частота | |||||
| % в l3.Ваше образование | 48,8% | 42,7% | 48,5% | 46,7% | ||
| высокая | Частота | |||||
| % в l3.Ваше образование | 33,3% | 31,8% | 30,9% | 31,9% | ||
| Итого | Частота | |||||
| % в l3.Ваше образование | 100,0% | 100,0% | 100,0% | 100,0% |
| Таблица 57.а. Критерии хи-квадрат | |||
| Значение | ст.св. | Асимпт. значимость (2-стор.) | |
| Хи-квадрат Пирсона | 2,977a | ,562 | |
| Отношение правдоподобия | 2,971 | ,563 | |
| Линейно-линейная связь | ,279 | ,598 | |
| Кол-во валидных наблюдений | |||
| a. В 0 (,0%) ячейках ожидаемая частота меньше 5. Минимальная ожидаемая частота равна 27,68. |
Нуль гипотеза постулирует, что сравниваемые величины равные и между ними отсутствует связь.
Из таблицы видно, что значение Хи-квадрат = 2,977. Степень свободы таблицы = 4. Асимптотическая 2-х сторонняя значимость = 0,562. И ни в одной из ячеек таблицы ожидаемая частота не является меньше 5. Можно сделать вывод об опровержении истинности нулевой гипотезы. Так как уровень значимости более 0,05 , а доля ожидаемых частот превышала 20%., это позволяет с высокой степенью вероятности утверждать, об опровержении статистической связи между уровнем продуктивного отношения к труду и образованием.
| Таблица 58. Таблица сопряженности уровни продуктивного отношения к труду * l1. Ваш пол | |||||
| l1. Ваш пол | Итого | ||||
| мужской | женский | ||||
| уровни продуктивного отношения к труду | низкая | Частота | |||
| % в l1. Ваш пол | 19,6% | 22,9% | 20,7% | ||
| средняя | Частота | ||||
| % в l1. Ваш пол | 45,0% | 50,6% | 46,9% | ||
| высокая | Частота | ||||
| % в l1. Ваш пол | 35,3% | 26,5% | 32,4% | ||
| Итого | Частота | ||||
| % в l1. Ваш пол | 100,0% | 100,0% | 100,0% |
Нуль гипотеза постулирует, что сравниваемые величины равные и между ними отсутствует связь.
Из таблицы видно, что значение Хи-квадрат = 3,969. Степень свободы таблицы = 2. Асимптотическая 2-х сторонняя значимость = 0,137. И ни в одной из ячеек таблицы ожидаемая частота не является меньше 5. Можно сделать вывод об опровержении истинности нулевой гипотезы. Так как уровень значимости более 0,05 , а доля ожидаемых частот превышала 20%, это позволяет с высокой степенью вероятности утверждать, об опровержении статистической связи между уровнем продуктивного отношения к труду и полом.
| Таблица 58.а. Критерии хи-квадрат | |||
| Значение | ст.св. | Асимпт. значимость (2-стор.) | |
| Хи-квадрат Пирсона | 3,969a | ,137 | |
| Отношение правдоподобия | 4,043 | ,132 | |
| Линейно-линейная связь | 3,119 | ,077 | |
| Кол-во валидных наблюдений | |||
| a. В 0 (,0%) ячейках ожидаемая частота меньше 5. Минимальная ожидаемая частота равна 34,40. |
| Таблица 59. Таблица сопряженности уровни продуктивного отношения к труду * l8. Состоите ли Вы в браке? | |||||
| l8. Состоите ли Вы в браке? | Итого | ||||
| Да | Нет | ||||
| уровни продуктивного отношения к труду | низкая | Частота | |||
| % в l8. Состоите ли Вы в браке? | 20,3% | 22,0% | 20,8% | ||
| средняя | Частота | ||||
| % в l8. Состоите ли Вы в браке? | 44,8% | 52,3% | 46,8% | ||
| высокая | Частота | ||||
| % в l8. Состоите ли Вы в браке? | 34,9% | 25,8% | 32,5% | ||
| Итого | Частота | ||||
| % в l8. Состоите ли Вы в браке? | 100,0% | 100,0% | 100,0% |
| Таблица 59.а. Критерии хи-квадрат | |||
| Значение | ст.св. | Асимпт. значимость (2-стор.) | |
| Хи-квадрат Пирсона | 3,777a | ,151 | |
| Отношение правдоподобия | 3,873 | ,144 | |
| Линейно-линейная связь | 2,163 | ,141 | |
| Кол-во валидных наблюдений | |||
| a. В 0 (,0%) ячейках ожидаемая частота меньше 5. Минимальная ожидаемая частота равна 27,41. |
Из таблицы видно, что значение Хи-квадрат = 3,777. Степень свободы таблицы = 2. Асимптотическая 2-х сторонняя значимость = 0,151. И ни в одной из ячеек таблицы ожидаемая частота не является меньше 5. Можно сделать вывод об опровержении истинности нулевой гипотезы. Так как уровень значимости более 0,05 , а доля ожидаемых частот превышала 20%, это позволяет с высокой степенью вероятности утверждать, об опровержении статистической связи между уровнем продуктивного отношения к труду и семейным положением.
| Таблица 60. Таблица сопряженности уровни продуктивного отношения к труду * Профессиональная группа | |||||
| Профессиональная группа | Итого | ||||
| рабочие | инженеры | ||||
| уровни продуктивного отношения к труду | низкая | Частота | |||
| % в Профессиональная группа | 22,7% | 15,9% | 20,7% | ||
| средняя | Частота | ||||
| % в Профессиональная группа | 45,5% | 50,3% | 46,9% | ||
| высокая | Частота | ||||
| % в Профессиональная группа | 31,8% | 33,8% | 32,4% | ||
| Итого | Частота | ||||
| % в Профессиональная группа | 100,0% | 100,0% | 100,0% |
| Таблица 60.а. Критерии хи-квадрат | |||
| Значение | ст.св. | Асимпт. значимость (2-стор.) | |
| Хи-квадрат Пирсона | 2,983a | ,225 | |
| Отношение правдоподобия | 3,101 | ,212 | |
| Линейно-линейная связь | 1,547 | ,214 | |
| Кол-во валидных наблюдений | |||
| a. В 0 (,0%) ячейках ожидаемая частота меньше 5. Минимальная ожидаемая частота равна 30,05. |
Из таблицы видно, что значение Хи-квадрат = 2,983. Степень свободы таблицы = 2. Асимптотическая 2-х сторонняя значимость = 0,225. И ни в одной из ячеек таблицы ожидаемая частота не является меньше 5. Можно сделать вывод об опровержении истинности нулевой гипотезы. Так как уровень значимости более 0,05 , а доля ожидаемых частот превышала 20%, это позволяет с высокой степенью вероятности утверждать, об опровержении статистической связи между уровнем продуктивного отношения к труду и семейным положением.
| Таблица 61. Таблица сопряженности уровни продуктивного отношения к труду * l6. Сколько детей до 18 лет в Вашей семье? | ||||||
| l6. Сколько детей до 18 лет в Вашей семье? | Итого | |||||
| Нет детей такого возраста | ||||||
| уровни продуктивного отношения к труду | низкая | Частота | ||||
| % в l6. Сколько детей до 18 лет в Вашей семье? | 21,0% | 21,3% | 20,6% | 20,8% | ||
| средняя | Частота | |||||
| % в l6. Сколько детей до 18 лет в Вашей семье? | 51,5% | 51,1% | 43,8% | 47,1% | ||
| высокая | Частота | |||||
| % в l6. Сколько детей до 18 лет в Вашей семье? | 27,5% | 27,7% | 35,6% | 32,1% | ||
| Итого | Частота | |||||
| % в l6. Сколько детей до 18 лет в Вашей семье? | 100,0% | 100,0% | 100,0% | 100,0% |
| Таблица 61.а. Критерии хи-квадрат | |||
| Значение | ст.св. | Асимпт. значимость (2-стор.) | |
| Хи-квадрат Пирсона | 3,945a | ,413 | |
| Отношение правдоподобия | 3,970 | ,410 | |
| Линейно-линейная связь | 1,647 | ,199 | |
| Кол-во валидных наблюдений | |||
| a. В 0 (,0%) ячейках ожидаемая частота меньше 5. Минимальная ожидаемая частота равна 9,78. |
Из таблицы видно, что значение Хи-квадрат = 3,945. Степень свободы таблицы = 4. Асимптотическая 2-х сторонняя значимость = 0,413. И ни в одной из ячеек таблицы ожидаемая частота не является меньше 5. Можно сделать вывод об опровержении истинности нулевой гипотезы. Так как уровень значимости более 0,05 , а доля ожидаемых частот не превышала 20%, это позволяет с высокой степенью вероятности утверждать, об опровержении статистической связи между уровнем продуктивного отношения к труду и семейным положением.