Тақырыптар Мемлекеттік жалпыға міндетті білім беру
стандарттарына және типтік бағдарламаға сәйкес болуы керек)
№ р/р | Сабақ тақырыптарының атауы | Сағаттар саны | Апта | |||
дәрістер | Семинарлар/ зертханалық сабақтар | СОӨЖ | СӨЖ | |||
1 модуль | Менеджменттің теориялық және методологиялық негіздері | 1-2 | ||||
Басқаруды ұйымдастыру | 3-4 | |||||
Менеджменттегі интеграциялық процестер | 5-6 | |||||
Рыноктық экономикадағы басқару әдістерінің жүйесі | 7-8 | |||||
2 модуль | Менеджмент функциялары | 9-10 | ||||
Топтық динамика және басқару персоналы | 11-12 | |||||
Басқару қызметінің этикасы | 13-14 | |||||
Менеджмент тиімділігі | ||||||
Барлығы |
Семинар сабақтардың, СОӨЖ және СӨЖ тапсырмаларының жоспары
Семинар (тәжірибелік), зертханалық сабақтардың жоспары
№ | Тақырыптар мен сұрақтар атауы | Әдебиет | Апта |
1модуль | Экономикалық ғылымдар жүйесіндегі басқару ғылымының пәні мен әдістері Менеджменттің мәні мен қағидалары ҚР менеджменттің қалыптасуы мен дамуының саяси және экономикалық алғы шарттары Басқарудағы жүйелік тәсілдің негіздері Менеджмент эволюциясы | Н.Ә 1,3,4,5,12 | 1-2 |
Ұйым туралы түсінік және оның түрлері Ұйымның ішкі және сыртқы ортасы Басқарудың ұйымдастырушылық құрылымы және оның мінездемесі Басқарудың ұйымдастыру құрылымы мен басқару нормасы Басқарудың ұйымдастыру-құқықтық нысандары Әрекеттестікті ұйымдастыру және өкілеттіліктер | Н.Ә 1,8,9,14 | 3-4 | |
Менеджменттегі ақпаратпен қамтамасыз ету Басқарудағы коммуникация Менеджменттегі басқарушылық шешімдер | Н.Ә 1,2,10,11 | 5-6 | |
Басқарудың қазіргі кездегі әдістері Экономикалық басқару әдістері Басқарудың әлеуметтік-психологиялық әдістері Басқарудың ұйымдастыру-өкімдік әдістері | Н.Ә 1,8,9,14 | 7-8 | |
2 модуль | Ұйымдастыру менеджмент функциясы ретінде Менеджменттегі жоспарлау Менеджменттегі мотивация Менеджмент жүйесіндегі бақылау | Н.Ә 1,3,4,5,12 | 9-10 |
Адам қызметін басқару және топты басқару Басшылық: билік және ықпал ету нысандары Лидерлік теориялар және олардың мазмұны. Басқару стилі мен менеджер имиджі Қайшылықтарды, күйзелістерді және өзгерістерді басқару Ұйымның кадрлық саясаты | Н.Ә 1,8,9,14 | 11-12 | |
Басқару қызметінің этикасы мен мәдениеті Басқарудың корпоративтік мәдениеті | Н.Ә 1,2,10,11 | 13-14 | |
Менеджмент тиімділігі: ішкі және сыртқы параметрлері. Менеджмент тиімділігін бағалаудың методологиялық қағидалары Еңбек өнімділігі ұйым тиімділігін қамтамасыз ету көрсеткіші ретінде Өнімділік мәселелерін шешуші тәсілі | Н.Ә 1,3,4,5,12 |
СОӨЖ сабақтарының жоспары
№ | Тақырыптар мен сұрақтар атауы | Әдебиет | Апта |
1модуль | ҚР менеджменттің қалыптасуы мен дамуының саяси және экономикалық алғы шарттары Басқарудағы жүйелік тәсілдің негіздері | Н.Ә 1,3,4,5,12 | 1-2 |
Басқарудың ұйымдастыру құрылымы мен басқару нормасы Басқарудың ұйымдастыру-құқықтық нысандары Әрекеттестікті ұйымдастыру және өкілеттіліктер | Н.Ә 1,8,9,14 | 3-4 | |
Менеджменттегі ақпаратпен қамтамасыз ету Басқарудағы коммуникация Менеджменттегі басқарушылық шешімдер | Н.Ә 1,2,10,11 | 5-6 | |
Экономикалық басқару әдістері Басқарудың әлеуметтік-психологиялық әдістері Басқарудың ұйымдастыру-өкімдік әдістері | Н.Ә 1,8,9,14 | 7-8 | |
2 модуль | Ұйымдастыру менеджмент функциясы ретінде Менеджменттегі жоспарлау Менеджменттегі мотивация Менеджмент жүйесіндегі бақылау | Н.Ә 1,3,4,5,12 | 9-10 |
Басқару стилі мен менеджер имиджі Қайшылықтарды, күйзелістерді және өзгерістерді басқару Ұйымның кадрлық саясаты | Н.Ә 1,8,9,14 | 11-12 | |
Басқару қызметінің этикасы мен мәдениеті Басқарудың корпоративтік мәдениеті | Н.Ә 1,2,10,11 | 13-14 | |
Менеджмент тиімділігін бағалаудың методологиялық қағидалары Еңбек өнімділігі ұйым тиімділігін қамтамасыз ету көрсеткіші ретінде Өнімділік мәселелерін шешуші тәсілі | Н.Ә 1,3,4,5,12 |
СОӨЖ кестесі