Выписка из государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования

Учебно-методический комплекс

По направлению: 080200 Менеджмент: Экономика и управление организацией

(шифр) (наименование профиля)

(шифр) (наименование специальности)

Рекомендовано кафедрой:

Протокол №

«___» 20__г.

Зав. кафедрой

Пермь 2012
Автор-составитель:

Вышенский М.Ю., к.т.н., доцент кафедры Менеджмента

Учебно-методический комплекс Теория менеджмента: Теория организациисоставлен в соответствии с требованиями Государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования по направлению 080200 «Менеджмент», профиль «Экономика и управление организацией»

Дисциплина входит в федеральный компонент цикла общепрофессиональных дисциплин

Согласования со смежными кафедрами:

Зав. кафедрой Маркетинга и рекламы

кандидат фармацевтических наук, доцент Просовский М.А.

Зав. библиотекой Гилева Н.М.

Начальник учебного отдела Горохова Н.В.

СОДЕРЖАНИЕ

Стр.

1. Цели и задачи дисциплины .....................................................................

2. Требования к уровню освоения содержания дисциплины ..................

3. Объем дисциплины .................................................................................

3.1. Объем дисциплины и виды учебной работы ..................................

3.2. Распределение часов по темам и видам учебной работы ..............

4. Содержание курса ....................................................................................

5. Темы практических и семинарских занятий, тематических дискуссий и деловых игр ............

6. Лабораторные работы (лабораторный практикум)................................

7. Задания для самостоятельной работы студентов ...................................

8. Темы курсовых/контрольных работ/рефератов .....................................

9. Вопросы для подготовки к экзамену, зачету ..........................................

10. Учебно-методическое обеспечение ......................................................

10.1. Литература ........................................................................................

10.2. Методическое обеспечение дисциплины .......................................

10.3. Материально-техническое и информационное обеспечение дисциплины...........

Цели, задачи и предмет дисциплины

1.1. Цель преподавания дисциплины -заключаются в том, чтобы сформировать у менеджера целостный взгляд и концептуальное представление об организационных системах и научить его применять на практике законы, регламентирующие функционирование социальных организаций.

1.2. Задачи изучения дисциплины. В результате изучения дисциплины студент должен:

Знать и понимать назначение и возможности используемых средств и способов управления организацией, уметь на практике находить приемы эффективного достижения поставленных целей.

Владетьтеоретическими знаниями и практическими навыками в части проектирования и корректировки организационных систем с учетом их статики и динамики, грамотно применять принципы рационализации, основанные на использовании новых рыночных технологий.

Уметьразбираться в тонкостях организационной культуры, исходя из исторических предпосылок организационной науки.

1.3. Перечень сопутствующих дисциплин с указанием разделов (тем), усвоение которых студентами необходимо для изучения данной дисциплины.Теории организации предшествует изучение «Основ менеджмента». Теория организации наряду с другими управленческими дисциплинами, такими как «Организационное поведение», «Управление персоналом», «Исследование систем поведения», «Разработка управленческого решения», «Маркетинг», «Логистика» и др., изучаемыми в рамках направления 080200 «Менеджмент», по профилю «Экономика и управление организацией» формирует профессиональный стиль управления современной организацией.

Требования к уровню освоения содержания дисциплины

Выписка из государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования.

Дисциплина «Теория менеджмента: Теория организации» основана на современном материале, отражающем эмпирический и теоретический подход к организационной деятельности. Программа курса составлена в соответствии с требованиями Государственного образовательного стандарта по данной дисциплине и рассчитана на все формы обучения: очное, очно-заочное, заочное.

При преподавании и изучении «Теория менеджмента: Теории организации» занятия проводятся в форме лекций, семинаров, опросов, практических занятий, деловых игр. Самостоятельная работа студентов осуществляется в процессе выполнения домашних заданий и отдельных заданий в аудитории при участии преподавателя, путем индивидуальной исследовательской работы по проектированию, структуризации и презентации организаций. Для промежуточной проверки усвоения учебного материала и оценки уровня знаний студентов проводятся контрольные работы и тестирование. Значительное место в овладении данным курсом отводится самостоятельной работе студентов. При этом используется модульно-рейтинговая система обучения и контроля знаний, которая способствует развитию самостоятельности и ответственности будущих специалистов.

Изучение курса завершается экзаменом для студентов очной и заочной форм обучения.

ОПД.Ф.04

ТЕОРИЯ ОРГАНИЗАЦИИ. Организация как система; социальная организация, хозяйственные организации; организация и управление; теория организации и ее место в системе научных знаний; закон синергии; закон информированности - упорядоченности; закон самосохранения; закон единства анализа /синтеза/; закон развития; законы композиции и пропорциональности; специфические законы социальной организации; принципы статической организации; принципы динамической организации; принципы рационализации; проектирование организационных систем; развитие организаторской и организационно-управленческой мысли; организационная культура; субъекты организаторской деятельности.